B7150村综合情况调查报告

　　吴咲呓全文4833字24片

　　村综合情况调查报告

　　为切实掌握当前XX县XX镇XX村发展情况，学习积累脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接经验，深入推动自身理论与实际融合，通过查阅资料、现场咨询、入户走访等多种方式进行了村综合情况调查。现将XX县XX镇XX村村综合情况详细报告如下：

　　基本情况

　　XX村地处XX镇南部，由原XX村、长江村、万家坎村合并而成，距XX镇人民政府驻地2.7公里。幅员面积7.5平方公里，其中耕地面积2869.7亩，塘库水面300多亩。主要产业为种植麦冬、现代粮油、生猪养殖。

　　全村设有三个党支部，党员157人，在村党员132人，党员中心户11户。村常职干部6人，村“两委”常职干部6人，其中45岁以上4人，45岁以下2人，平均年龄48岁，大专学历及以上5人。下辖9个村民小组，现有村民2032户，总人口5087人，县外从业人员数占全村总人口数的45%，城乡居民医疗保险参保率达99%以上。

　　先后荣获XX省实施乡村振兴战略工作示范村、XX省乡村治理示范村等多项荣誉。

　　发展情况

　　(一)发力精准，制度完善，党建工作效果佳。

　　一是以党建理论为“薪柴”……装头脑，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。

　　二是以组织制度为“针线”，织密织牢党内组……村党建发展之网。

　　三是以各类举措为“铆钉”，牢固衔接党员干部培养之舞台……做到了青年党员干部的有效衔接。

　　(二)产业壮大，环境整洁，宜业宜居惠民生。

　　一是“三条路”壮大集体经济，……现年出栏生猪6750头。抓龙头引领，走企业带动的路子。以本地企业特色为牵引，积极探索“公司+村集体资源+农户”的发展模式，鼓励和引进优势企业带动发展村集体经济，全村流转土地417亩，现已实现参加村民经济组织农户100%覆盖，全村人均收入已突破17000元大关，促进了村集体和企业的共同发展。

　　二是完善夯实基础设施，护航群众生产生活。……视使用率高达95%。现有图书室1座，藏书3200余册，村民活动室3处，共计1800平方米，满足村民的精神文化需求。

　　三是狠抓村内环境综合治理，全面提升村容村貌。……阶。新建美丽观光大道2公里、绿化乡村道路3公里，“亮化工程”点亮普通路灯114盏，太阳能路灯26盏，照亮了村民晚归时的路。

　　(三)法务下沉，移风易俗，崇德向善树新风。

　　一是多措并举“送法下村”，扎牢心中法律之篱。……深入开展法律专家、法律顾问、镇司法所下村普法行动，2022年面向村两委党员、干部和村民进行讲授2次，受教育群众260余人次，有力的帮助村上培养了自己的懂法力量和“法律明白人”。成立法律服务小分队，每年定期开展“送法下村”活动，对贫困弱势、法律意识淡薄的乡里村民提供法律帮助。

　　二是摒弃陋习树立模范，推动形成道德新风。……季度评选“清洁文明户”、“美丽家庭户”各19户，将他们树立为村里模范典型进行大力宣传，同时拿出部分集体经济收益对荣誉称号家庭、个人进行表彰奖励，正向推动XX村尊老爱幼、相敬如宾、积极奉献、踏实肯干的道德新风形成。

　　三是加强公共文化建设，规范家庭道德行为。……中存在困难的学生免费发放图书资料，专项慰问、帮扶“雨露计划”家庭子女上学读书。组织本村儿童、青少年在元旦、春节等传统节庆期间跟随志愿队伍上门慰问三老干部、离职村干部、贫困党员、残疾人和80岁以上老人等群体，通过实际行动、切身体会养成未成年人崇德向善行为，最终以点带面，带动整个家庭行为的转变。

　　结构合理，收入多元，乡村振兴有衔接。

　　一是政策支持有力，村干部主动作为，……贷款、农业产业发展补助、电视户户通等各项国家各项脱贫攻坚政策。逢节必看望、每月必走访，深入贫困户家庭了解其诉求，开展点对点脱贫技能培训，积极帮助贫困户加入集体经济组织，97户贫困户于2019年实现全面脱贫。2022年全村村民上年人均收入突破17800元，高收入家庭户数、收入连年上升，中等收入家庭已成中坚力量，低收入家庭人均收入达6500元，全年无脱贫边缘户返贫现象。

　　二是以特色产业为纽带，……、公共文化服务和乡风文明道德建设中去，取得了良好的经济效益和社会效益。

　　三是努力抓住发展机遇，……产业转型升级效应。

　　存在问题

　　一是村民思想意识稍滞后于时……后，现XX村总人口达5087人，村“两委”常职干部人员较少、平均年龄偏大，后备力量培养稍显滞后，导致村内后续工作乏力。

　　发展建议

　　一是进一步加强政策解释、……形式，鼓励村民积极参与项目工程，坚决破除极少数村民的小农思想，促进其国家集体观念形成。

　　二是竭尽全力推动合作社发展壮大，……积极对上争取规模化经营商的农机补贴和耕作技术培训，尽量降低耕作成本，增加农户收益，进一步争取规模化经营商粮农产品的地方性补贴，实现经营商规模种植有兜底保障。

　　三是持续深化干部培养工作。……，做到数量有保障，质量有保证。

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