B3956 2022年离退休干部工作要点

　　吴咲呓全文2952字15片

　　2022年离退休干部工作要点

　　2022年离退休干部工作的总体要求是：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神，认真贯彻党的十九届六中全会精神，全面落实全国老干部工作“双先”表彰大会、全国老干部局长会议和人民银行工作会议精神，更加注重党建引领，更加注重发挥作用，更加注重服务管理，用心用情、精准服务，守正创新、扎实工作，进一步推进新时代人民银行离退休干部工作高质量发展，迎接党的二十大胜利召开。

　　一、深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，围绕迎接党的二十大胜利召开和学习贯彻党的二十大精神，全面加强离退休干部党的建设

　　以迎接党的二十大胜利召开和学习贯彻党的二十大精神为主线，把深入学习贯彻党的十九届六中全会精神作为离退休干部党建工作的重要内容，找准工作定位、积极主动作为，紧密联系老干部工作实际抓好党中央精神贯彻落实。

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　　二、围绕向第二个百年奋斗目标进军新征程，组织引导广大老同志进一步发挥好自身优势和作用

　　认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神，进一步发挥广大老同志的政治优势、经验优势、威望优势，组织动员更多的老同志在加强党的建设、弘扬伟大建党精神、推动高质量发展、加强基层治理、关心下一代等方面发挥积极作用。坚持把离退休干部工作放在大局中谋划和推进，积极为党和国家事业发展增添正能量，持续深化“增添正能量·共筑中国梦”活动，讲好党百年奋斗重大成就和历史经验的故事。组织开展“建言二十大”和“我看中国特色社会主义新时代”调研活动。组织引导老同志带头开展“奋进新时代”群众性主题宣传教育活动，引导更多老同志传播好声音、发挥正能量、作出新贡献。要坚持从实际出发，积极创新载体、搭建有效平台，总结运用创新做法，组织引导老同志发挥好“银发人才”的自身优势和作用。

　　三、用心用情、精准服务，不断提高离退休干部服务管理水平，让老同志更好地共享改革发展成果

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　　在服务好老同志的同时，切实加强管理监督，注重加强日常提醒，引导老同志模范遵守党中央关于讲座、论坛、刊物出版、企业社团兼职任职、继续从业、出国(境)等方面的纪律规定。向离退休人员普及法律法规常识，定期或不定期向离退休干部通报违法违纪案例，引导离退休干部筑牢思想防线，坚守法纪底线，远离各类违法犯罪活动。

　　认真做好老同志信访工作。严格落实“谁主管、谁负责”的信访工作责任制，努力解决好老同志最关心、最直接、最现实的利益问题。

　　四、坚持与时俱进、改革创新，推动解决离退休干部工作的重点难点问题，继续做好调研宣传工作

　　认真把握党中央、人民银行党委对离退休干部工作提出的新思想新要求，深入研究离退休干部工作中的新情况、新问题。重点研究如何加强新时代离退休干部党建工作，离退休干部党支部的人员配置、党内政治生活开展、党员学习教育、流动党员管理、离退休干部党员互帮互助等问题。重点研究离休干部整体进入“双高期”和退休干部快速增长的情况下，如何主动对接社会资源和社会力量，更加精准地服务好离退休干部。重点研究如何推动人民银行全系统离退休干部工作“一盘棋”，使异地休养的离退休干部享受到相应的管理与服务。重点研究面对新冠肺炎疫情防控常态化实际，如何在服务理念、管理体制、工作机制、方法手段等方面与时俱进，最大限度地降低疫情对离退休干部工作的不利影响等。

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　　五、围绕贯彻落实全国老干部工作“双先”表彰大会精神，大力加强离退休干部工作部门自身建设

　　深入学习贯彻全国老干部工作“双先”表彰大会精神，全面加强老干部工作部门自身建设，努力把老干部工作部门建设成让党中央放心、让老干部满意的模范部门，把老干部工作队伍打造成政治坚定、作风优良、业务精通的过硬队伍。激励全系统离退休干部工作者以此次受表彰的先进典型为榜样，学习先进、再接再厉，努力在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩，更好担负起新时代光荣使命。

　　加强政治机关建设，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，不断提高离退休干部工作者与岗位职责相匹配相适应的政治能力。大兴调查研究之风，加强政策研究，加大落实力度，切实解决好老同志急难愁盼之事。加大教育培训力度，扎实开展政策业务培训、岗位练兵、轮岗交流，创新培训载体、丰富培训内容，不断提升政治素质、政策水平、专业能力、实践本领。结合疫情形势适时开展交流检查和召开座谈会等，进一步开拓视野，提升履职能力。同时，鼓励经验丰富的同志发挥传帮带作用，增强队伍活力。

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