B11248政治生态报告

　　吴咲呓全文1581字12片

　　政治生态报告

　　根据工作部署，公司纪委坚持实事求是，突出政治标准，紧盯“关键少数”，做深做细做实日常监督，2023年公司政治生态情况如下：

　　一、政治生态总体评价

　　2023年，在集团党委的领导下，公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，以开展主题教育为契机，深入贯彻党的二十大精神，认真落实集团第三次党代会的各项决策部署，扎实推进党风廉政建设工作，形成了班子团结务实担当作为，公司风清气正崇廉尚实的良好政治生态，为高质量推进公司发展提供了坚强的政治保证。

　　三、政治生态具体情况

　　(一)政治信仰方面：以公司领导班子为首的党员干部，^为公司谋发展的使命上来，绝大多数党员都能够将正确的政治信仰体现到自己的具体工作中，起好模范带头作用，为公司做强做大努力工作。

　　(二)政治纪律方面：政治纪律是最重要、最根本、最关键的纪律，……

　　(三)政治生活方面：公司倡导践行积极健康的政治生活，公司党委能够认真执行党中央《关于新形势下党内政治生活的若干准则》的要求，严明党的政治纪律，坚持民主集中制原则，坚持正确的选人用人导向，坚持党管干部原则，坚持党的组织生活制度，积极开展批评与自我批评。

　　(四)政治文化方面：有什么样的政治文化，……，旗帜鲜明地倡导先进纯洁的政治文化，旗帜鲜明地确立正确的价值观。

　　公司党委通过继续深化……坚决反对圈子文化、码头文化等歪风邪气，倡导了正确的同志关系、上下级关系，构建了“亲”“清”的政商关系，大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的价值观，形成了公司积极健康向上的政治文化氛围。

　　(五)选人用人方面：始终坚持党管干部原则，坚持新时期好干部标准，把政治标准放在第一位，严把德才标准，坚持公正用人，坚决不用政治上不过硬、廉洁上不过关的干部。

　　(六)作风建设方面：习近平总书记在五次全会上指出，“腐败问题和不正之风交织，四风成为腐败滋长的温床，不正之风树倒根存，还在潜滋暗长”。公司始终保持作风建设的坚韧和执着，从身边小事查起、改起，持续整治作风问题。

　　四、存在的问题

　　(一)在政治纪律方面，少数党员存在政治敏感性不强的问题。

　　(二)在政治文化方面，……

　　(三)在政治生活方面，……

　　(四)在选人用人方面，存在少数干部退出通道不畅通的问题。

　　(五)在作风建设方面，……

　　五、意见建议

　　政治生态建设是一个潜移默化、久久为功的系统工程，既要同治理自然生态一样整体把控，统筹推进，也要针对突出问题进行重点整治。

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