C780关于开展领导干部“五星”评价活动的通知

　　吴咲呓 全文1258字 10片

　　为进一步加强科级领导干部“八小时之外”管理监督，按照我县干部日常管理监督示范点建设工作计划和安排，现就在社区开展科级领导干部“五星”评价活动有关事项通知如下：

　　一、责任主体

　　各镇乡党委,县级各部门党组织,各社区党组织。

　　二、评价对象

　　全县科级领导干部。

　　三、评价内容

　　(一)文明礼貌之星。模范遵守公民道德规范和文明市民守则，自觉践行文明新风;无特权言行，诚信做人，语言文明，态度谦和，举止端庄;尊重他人，理解他人，友爱他人;遵守社区规章制度，爱护公物，爱护环境卫生。

　　(二)助人为乐之星。......

　　(五)社区公益之星。主动承担社会责任，积极参加社区服务、社区讲堂、社区治安、社会援助、社团活动等公益活动;主动参加社区党员(代表)大会和居民(代表)大会，积极出谋划策，帮助社区搞好建设和管理。

　　四、评价管理

　　(一)日常管理。日常管理实行“积分制”，社区干部监督员在收集掌握科级领导干部社区表现信息后向社区干部监督工作联络员报告。社区党组织核实无误后，填写《XX县科级领导干部社区表现登记表》，根据评价内容进行评分，良好表现视其情况加1-5分，差的表现视其情况扣1-5分，并登陆“XX省XX县干部日常管理监督网”录入信息，进入科级领导干部个人电子档案。

　　(二)“五星”评价。......

　　(三)结果运用。“......

　　五、工作要求

　　(一)高度重视，认真对待。各责任主体要充分认识开展“五星”评价活动的重要意义，把开展活动作为密切党群干群关系、建设高素质干部队伍的重要工作来抓，要求科级领导干部认真对待，积极参加活动。

　　(二)实事求是，客观公正。......

　　(三)履职尽责，协调配合。各责任主体要切实履行工作职责，细化工作措施，加强沟通联系，注意协调配合，按要求抓好工作落实，确保活动取得实效。

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