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计划方案

A71152021年全县组织工作要点
2021-02-23 08:38:06         0  加入收藏    阅读本文需要支付:13.00

  A71152021年全县组织工作要点


  辽沈公 全文2725字13片


  2021年全县组织工作要点


  2021年全县组织工作总的要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届x全会精神,认真落实中央和省市组织会议精神,紧紧围绕统筹推进"五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点,坚持稳中求进工作总基调,落实全面从严治党要求,聚焦主责主业,全面提升新形势下组织工作水平,为建成全面建成小康社会提供坚强组织保证。


  一、着力加强党员干部思想教育


  1.加强干部教育培训。坚持用马克思主义中国化最新成果武装党员干部,深化习近平总书记系列重要讲话精神学习培训,持续抓好党的十九大精神学习培训。做好省、市党校等主体班调学,制定实施2021年主体班计划,举办综合能力素质提升培训班。紧扣县委、县政府重大决策部署,开展各类专题培训,提升干部专业化水平。持续推进干部在线学习、党员干部现代远程教育。加强党性教育基地建设,积极争创党性示范教育基地。2.扎实推进学习教育常态化制度化。认真贯彻新形势下党内政治生活若干准则、县以上党和国家机关领导干部民主生活会若干规定,指导各级党组织开好年度民主生活会和组织生活会。认真完成学习教育纪实评价系统各项任务,确保各项任务要求落到实处。突出常态长效,健全制度机制,以党支部为基本单位,以解决问题、发挥作用为基本目标,充分调动党支部的积极性主动性创造性,使学习教育融入日常、抓在经常。


  二、着力加强领导班子和干部队伍建设


  3.统筹做好干部日常调整配备。坚持“20字”好干部标准,坚持党


  大汗牛羊肉:


  管干部原则,认真落实“六选六不选”用人要求,进一步突出面向基层、注重实干的用人导向,贯彻领导班子和领导干部基础信息档案、运行情况备案、调整配备预案实施办法,建立干部信息数据库,加强和改进综合分析研判,注重准确识人、注重因事择人、注重专业素养,统筹做好年轻干部、女奸部、党外干部培养工作。


  4.深化干部人事制度改革。……


  7.推进基层党组织标准化建设。围绕加强和规范党内政治生活、加强党内监督两大重点,开展"党支部规范化建设提升年”活动,严格党的组织生活制度,丰富支部组织生活的内容和形式,探索赋予党支部一定话语.权,强化党支部教育管理党员的主体作用。


  8.严格落实党建工作责任制。做好基层党(I)委书记抓基层党建述职


  大汗牛羊肉:


  评议考核工作,加大随机调研督查力度,把党建工作责任制抓在日常、严在经常。抓好基层党建重点任务深化落实,健全防止党员失联的长效机制、党员违纪违法通报和及时处理机制、基层党组织按期换届提醒督促和责任追究制度。


  9.强化农村基层党组织建设。扎实推进抓党建促脱贫攻坚各项任务落实,持续推动“万名党员干部帮万户”行动。全面完成农村基层党建保障工程三年行动计划落实。继续开展村干部学历教育、名村挂职和集中轮训工作。持续整顿软弱涣散村党组织,建立健全村务公开监督委员会,会同有关部门整治"村官”“蝇贪”等问题,促进农村和谐稳定。


  10.统筹推进各领域基层党建。……


  四、着力激发人才创新活力


  12.深化人才发展体制机制改革。贯彻落实中央、省、市深化人才发展


  大汗牛羊肉:


  体制机制改革实施意见,结合我县实际,制定出台我县实施意见,召开全县人才工作会议,细化责任分工,加强督促检查,确保各项任务落到实处。13.加强高层次人才引进。继续做好高层次人才引进和服务工作,开展招才引智奖励,不断拓宽招才引智渠道。深化校地合作、校企合作力度,加大博士工作站产业技术创新联盟等引才平台建设,深化清华、浙大等高校博士生开展项目服务,推动博士生与实践单位长期合作。


  14.推进人才培养机制创新。重点围绕企业家、创新创业人才、高技能人才和文化旅游人才队伍,采取校企联合培养、交流锻炼、名师带徒等方式,实施优秀企业家培育工程、创新创业人才“创智”工程,试点开展”名师、名导、名医工作室”等培养计划。


  五、着力强化组织部门自身建设


  15.加强政治文化建设。带头加强政治文化建设,引导组工干部坚持坚定正确的政治方向,锤炼对党绝对忠诚的政治品格,切实做到“五个纯粹",始终保持先进纯洁、保持一池活水、保持创新活力。坚持把公道正派作为最重要的职业操守,严格按规矩、政策、程序办事。加强组工干部专业化能力建设,强化学习培训和实践锻炼,加大交流轮岗力度,打牢组工干部业务功底。认真落实党风廉政建设“一岗双责”,带头落实党内监督条例,严格执行从严治部若干规定,坚守"五不”行为底线,树立和维护组织部门良好形象。

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