C774关于加强领导干部队伍建设的十项措施

　　吴咲呓 全文3482字 25片

　　为进一步加强XX干部队伍建设，根据党中央和省委、市委有关文件精神，结合我县实际，现提出如下措施。

　　一、重要意义

　　(一)加强XX领导干部队伍建设，是全面推进乡村振兴的必然要求。脱贫攻坚取得胜利后，要全面推进乡村振兴，这是“三农”工作重心的历史性转移。做好乡村振兴这篇大文章，需要培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍，其中XX干部是一线力量。在乡村振兴的大背景下，XX干部肩负着全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化的历史重任，其履职情况直接关乎乡村振兴的质量和成色。因此，必须加强新形势下XX领导干部队伍建设，切实提升乡村振兴工作整体水平，不断促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足。

　　(二)加强XX领导干部队伍建设，是提升基层治理效能的关键所在。......

　　(三)加强XX领导干部队伍建设，是激发干事创业热情的现实需要。......

　　二、指导思想

　　高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，紧紧围绕县委“中心带动、次级突破、全域振兴”战略部署，坚持把XX领导干部培养放在重要位置，......

　　三、主要目标

　　立足全县XX领导干部队伍实际，贯彻落实建设高素质专业化干部队伍要求，着力增强XX领导班子整体功能，鲜明重XX一线的选人用人导向，......

　　四、具体措施

　　(一)配强班子队伍。......

　　(二)大力选拔使用。进一步鲜明重XX一线的选人用人导向，县委推荐县级领导干部时，优先推荐具有XX党委书记任职经历的干部，现任XX党委书记要有一定比例。在选拔XX党政正职时，优先从XX人大主席和XX副职干部中产生。大力提拔高学历高素质的XX干部，全日制硕士研究生学历或双一流高校毕业的XX公务员中实绩突出的，优先提拔为XX领导班子成员。

　　(三)增强综合素质。......

　　(四)保持队伍稳定。......

　　(五)增强话语权重。......

　　(六)优先晋升职级。对在关键时刻或者承担急难险重任务中经受住考验、表现突出、作出重大贡献的XX领导干部优先晋升职级，若所在XX无空缺职级职数的，符合《XX县公务员晋升职级管理办法(试行)》有关规定的可使用县委统筹职数晋升职级。对连续担任XX党委书记8年以上或连续担任XX党政正职10年以上实绩突出的，可优先晋升职级，并继续在XX党政正职岗位上工作。

　　(七)加强考核运用。......

　　(八)注重组织关怀。......

　　(九)坚持严管厚爱。......

　　(十)强化正向激励。注重挖掘宣传XX领导干部中的先进典型，对长期扎根基层、工作业绩突出、群众口碑好、有突出贡献的，按照国家有关规定及时予以表彰奖励。县委每五年开展一次“优秀XX党委书记”评选表彰活动，专项表彰2-3名优秀XX党委书记，受到表彰的优先晋升四级调研员，其中工作成绩特别突出的优先推荐提任县级领导干部，增强XX领导干部的荣誉感和成就感，形成干事创业良好氛围。

　　以上措施由县委组织部负责解释，自印发之日起施行。

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