C1843公司开展好D纪学习教育的思考

　　长公全文5321字 30片

　　指出，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，不仅是反腐败斗争的基本方针，也是新时代全面从严治D的重要方略。“不想腐”，依靠思想、觉悟。X深入贯彻落实全面从严治D要求，坚持教育为先、预防为主原则，通过狠抓重点对象、重要领域、重点时期等方面的D纪学习教育，筑牢了D员干部廉洁从业思想防线，为企业高质量发展提供了坚强的纪律保障。

　　一、D员D纪学习教育存在的不足

　　从近年来的工作实践来看，D员教育管理工作存在一些现实问题。

　　1.违纪违法案件时有发生。个别D员遵纪守法意识淡薄，无知无畏，缺乏对企业的忠诚，以及对法纪的敬畏，在当前狠抓全面从严治D的高压态势下，不收敛、不收手，依然我行我素，导致违纪违法案件时有发生。

　　2.个别基层D组织落实主体责任韧劲不足。......

　　3.D纪学习教育抓得不够实。......

　　4.企业法规管理问题依然存在。......

　　5.D员干部履职能力存在差距。......

　　二、加强D员D纪学习教育的对策

　　1.抓住“重点对象”重点教育。俗话说“上行下效”。D员干部由于身份地位特殊，在廉洁自律方面具有很强的示范、导向作用，对本部门或分管范围内的D风廉政建设承担着领导责任，他们对D风廉政建设的认识和态度，直接影响到本部门和单位D风廉政建设各项工作。因此，要经常教育、督促D政“一把手”按照D风廉政建设责任制的要求，亲自抓、负总责。......

　　2.抓住“重点领域”重点教育。管钱、管物、管人的实权部门，往往是违纪违规的易发、多发区。因此，健全和完善公开制度，加大对重大决策、财务管理、物资采购、人事任免等环节的监督力度，并有针对性地加强对这些重点部门和重点领域D员领导干部进行教育，教育引导他们正确认识和处理公与私、亲与清、情与法的关系，使他们面对各种诱惑，时刻有一种如临深渊、如履薄冰的危机感。同时跟踪落实好廉洁风险教育，充分发挥业务部门监管责任，督促业务部门开展廉洁风险识别和宣传教育活动，根据业务领域廉洁风险特点，通过风险识别、案例警示等教育形式，使关键岗位人员知风险，明底线。定期组织纪委办公室干部送教下基层，深入基层关键岗位进行D纪法规宣讲、政策解读、案例剖析、廉洁风险防控辅导等，把思想工作贯穿日常教育全过程，教育帮助D员干部少犯错误，及时纠正错误。

　　3.抓住“重点时期”重点教育。开展多种形式的纪律教育活动。狠刹“四风”，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的原则，强化D章D规D纪知识的教育学习，进一步提高D员干部纪律规矩意识。......

　　4.抓住“集中警示”重点教育......

　　5.抓住“协调配合”重点教育。D纪学习教育的目的是着重解决人的思想认识问题，教育的最终效果就是让D员干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。因此，要想增强教育的实效性，就必须教育、制度、监督并重。一是要与健全完善制度相结合。不仅要建立用制度管权、用制度管事、用制度管人的有效机制，还要建立廉洁从业教育的培训制度，用制度来规范行为、约束行为。从监督执纪工作实践来看，有些违纪违规问题重复出现，有的原因是制度执行不严，有的原因是业务流程缺失。因此要具体问题具体分析，从业务管理的角度审视问题发生原因，从制度层面筑牢合规管理防线。特别是要加强过程管控，把管理审核的关口前移，在业务发生的前端就要依法合规，业务的经办人、审核人、审批人都要履职尽责。......

　　6.坚持问题导向开展D纪学习教育。一是以身边D员干部违纪违法案例为反面教材，引导D员干部从典型案例中吸取教训、引以为戒，坚决摒弃“看戏”心态，把自己摆进去，打扫思想灰尘，进行D性体检，自警自醒，触及灵魂。创新形式，用活载体，把警示教育融入D史学习教育中，紧密结合理想信念教育、思想道德教育、D章D规D纪教育，用身边事教育身边人，使警示教育抓在经常、融入日常。......

　　7.坚持提高站位开展D纪学习教育。......

　　8.创新D纪学习教育载体。定期深入基层，对重点单位、重点人群注重运用谈心谈话，主动监督，靠前监督，实现监督于问题未发生之时。第一，深入基层真心“帮”。组织人员深入基层作业区和大队，宣讲近年来石油系统发生的违纪违规案例，尤其是细致讲解了公车私用、私车公养、违规业务接待、工程项目虚假验收、亲属经商办企业、违规结算、违规处理废旧物资、违规发放福利品、违规收受礼品礼金、违规操办婚丧喜庆事宜等典型案例，以及在落实D风廉政建设责任中存在的共性问题，深入剖析这些问题发生原因、违反的相关制度规定、给企业带来的严重危害，从而激发了干部员工对各项制度规定和D纪条例学习兴趣，在潜移默化中提升了干部员工“发现问题、辨识风险、完善流程、审慎办事、筑牢防线”的意识和能力。......

　　9.加强统一领导，落实“两个责任”。D纪学习教育离不开各级D组织的齐抓共管。......

　　加强D员D纪学习教育，是全面从严治D的一项艰苦细致的基础性工作，也是新形势下依法治企和加强D风廉政建设的必然要求。在今后的工作中，我们将坚持遵循“惩前毖后、治病救人”的工作方针不动摇，破除旧观念，改掉老习惯，以永远在路上的执着和定力，持续加强D员干部D纪学习教育管理，着力打造有章必循、执纪必严、重在治本的新格局，以纪律建设的成效保障企业风清气正、高质量稳健发展。

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