A5207 脚踏实地 奋勇争先 　　在推动乡村振兴发展中努力成长成才

　　投稿：吴咲呓 全文7139字30片

　　脚踏实地 奋勇争先

　　在推动乡村振兴发展中努力成长成才

　　同志们：

　　很高兴能够有这样一个机会，与大家一起面对面交流。今天来到这里，既是按照此次专题培训班的安排，给大家作一个专题辅导，同时也是借这个机会来看望一下大家，同大家一起交流探讨如何当好后备干部，如何推进乡村振兴,如何实现乡村振兴。今天，我主要给大家谈一谈三个方面的问题。

　　一、为什么要制定村级后备干部培养计划

　　近年来，从省上到市上再到县上都十分重视对村级后备干部的培养问题。2017年，省上就村级后备干部培养工作，专门举办了全省村“两委”后备干部示范培训班，由省级层面直接抓村级后备干部培训，这在我省历史上还是第一次。今天，组织大家来集中学习培训，既是认真贯彻落实省市相关要求，把村级后备干部队伍建设好落实好;同时，也是希望通过此次培训提升村干部特别是村级后备干部队伍的工作能力和水平。为什么当前从省上到市上再到县上都这样重视村级后备干部队伍建设，还专门制定出台后备干部培养计划，并专门召集大家来进行一次集中培训?我想，这要从以下四个方面进行考虑：

　　第一个方面，从村级组织所处的地位来看，需要进一步加强村级组织和干部队伍建设。村级组织是我党基层政权的基础，是跟人民群众打交道最近的一类群体，我们制定的各项乡村政策要想落实到村里，还是要靠大家去组织实施。俗话说，“村看村，户看户，群众看干部”。作为一名乡村干部，你们的工作态度、工作方法和工作能力十分重要，直接关系到能否把农村工作搞好，能否把人民群众有效地团结凝聚起来。近年来，中央面对新形势、新环境、新任务，向四川提出了治蜀兴川的最新战略思想，省委也积极响应中央的决策部署，提出了“一干多支、五区协同”和“四向拓展、全域开放”战略构想，市上也提出了“一核两翼、三区协同”区域发展新格局，我们也相应提出了“五路共进、全域振兴”的目标任务。现在，基本目标已经规划好了，我们要做的就是把蓝图计划由理想变成现实。而村级组织处在服务人民群众的第一线，处在乡村工作的最前沿，还处在联系服务群众“最后一公里”“最后一步”的位置上，抓好了村级组织建设，就等于抓住了工作落实的关键和农村工作的根本。我们要想推进乡村振兴，实现社会大局的和谐稳定，就必须依靠村级组织的力量，特别是要依靠大家的力量。所以，村级组织所处的地位和肩负的使命，决定了我们必须高度重视村级组织和村级干部队伍建设。

　　第二个方面，从农村发展的现实状况来看，需要一批能够适应新形势、新情况的乡村干部。……

　　第三个方面，从村“两委”班子现状来看，需要加强村级后备干部的培养。……

　　第四个方面，从好干部的成长规律来看，需要组织上加强对村级后备干部的培训培养。习近平总书记曾经讲到，好干部的成长，一要靠自身努力，二要靠组织培养。一个干部的成长，其实自我奋斗很重要，但是不能完全依靠自我奋斗，组织的培训培养也十分重要。为了尽快地把优秀人才选拔出来、培养起来、使用起来，为了将农村基层干部队伍储备源头活水搞活，为了将乡村振兴工作抓好做好，所以今年我们专门制定了优秀农民工回引培养实施方案，决定用3年左右的时间，在全县建立起一支充足的村级后备干部队伍，具体到平均每个村将不少于3名，并且要有意识地加强跟踪培养。在这个培养计划中，我们对村级后备干部如何进行推荐选拔、教育管理等各个方面都作出了较为细致的规定，其中十分重要的一条就是明确要求要通过示范培训、重点培训、普遍培训的方式，确保每名村级后备干部在3年内至少参加一次县级及以上的集中培训。这次培训班的开办，就是县委贯彻落实培养计划的具体体现。

　　第二个问题，村干部需要具备的主要条件

　　村看村，户看户，群众看干部。村干部是村里的“领头羊”“带路人”，必须要能够带领群众过上好日子，群众才会相信你，才会听你话、跟你走，这是很简单的道理。在座的各位，将来都有可能走上村干部的工作岗位。那么，怎样才算是一名优秀的村干部?大家可以从以下五个方面来自我对照把握。

　　一是在政治上要能过硬。……

　　二是在干事上要有担当。……

　　三是在发展上要有成绩。……

　　四是在工作上要有感情。越是到基层，越是讲感情。在基层走访调研中，让我看到、听到、了解到一个最真实的感受就是：基层群众最朴实，许多事情只要感情到了位置，那就好商量。作为一名村干部，在工作中不仅要讲究方式方法，还要学会谈感情、讲感情、聊感情。一要心里装着群众。群众在干部心中的分量有多重，干部在群众心中的分量就有多重，要始终把群众放在心中最高位置，在思想上尊重群众，在感情上贴近群众，在工作上依靠群众。二要经常深入群众。经常深入村组院落、农户家庭、田间地坝，与群众面对面拉家常、问意见、摆闲条，到村头、进家头、下地头、拿锄头，真正学会“接地气”，与人民群众打成一片，做农民朋友的“贴心人”。三要真情服务群众。坚持把群众高不高兴、满不满意作为自己想问题、办事情的出发点，学会自己给自己打分，千方百计解决群众最关心、最直接、最现实的问题，多为群众做好事，做实事，做成事，以自己的真情付出和无私奉献赢得人民群众的支持和信赖。

　　五是在廉洁上要有口碑。我们曾经去过一些发展得非常好的村，当一些村干部因为年事已高退下来的时候，群众是发自内心的感激和不舍。为什么会出现这样的情况?就是一种信任、一种依靠，这种信任和依靠来自于乡里乡亲的良好口碑。村干部的口碑如何、形象如何?从某种程度上来讲，比个人能力更重要。如何获得好口碑?一要秉公用权。时常多思考群众的所思所想所盼，明白村干部这个工作岗位，是通过人民群众一票一票选出来的，村干部的权利是人民群众给的，要把权利用在为群众谋发展、谋幸福的正道上。二要公道正派，在处理涉及到群众切身利益的问题上能够一碗水端平，不搞优亲厚友，亲疏有别那一套，给自己亲朋好友多分一点，给人民群众少分一点。三要严格自律，在日常的工作当中，村干部多多少少会接触到村财政、土地补贴等钱财物事项，这个时候就要坚持原则，严格自律，不占公家便宜，不拿群众一针一线，干干净净做事、清清白白做人。

　　第三个问题，怎样尽快成长为一名优秀的村干部

　　从一名普通群众到逐渐成长为一名后备干部，随着身份的变化，要做的工作、要做的事情、要承担的任务也会相应发生变化。因此，大家要尽快适应身份角色的转变，主动向优秀村干部学习，不断提升日常的能力水平，以实际行动赢得组织和群众的认可。重点要从以下四个方面努力。

　　一是随时随地加强学习。……

　　三是积极主动参与村“两委”工作。……

　　四是带领群众搞好生产。人民群众是最讲实际的，你干得好，他就为你呐喊鼓掌;假如你干得不好，他就会对你有意见。大家作为村级后备干部，一定要眼睛向下看，多为老百姓办些实事好事，争取把乡村经济发展起来，把人民群众带动起来，带领人民群众致富，不断赢得群众的支持和拥护。一方面，要帮助群众发展生产，主动与群众结对帮扶，运用自己在此次培训当中学到的项目、资金、技术、信息等方面的知识，向群众传授农业生产、良种引进等知识，帮助解决好资金扶持、产业销售等困难，为群众发展产业、扩大生产、致富增收提供有利保障。另一方面，要拓宽群众致富渠道，时刻关注最新的用工用人、招聘就业信息，有合适的用工需求信息要及时向本村群众特别是贫困群众大力宣传，引导他们通过劳动摆脱贫困。对于那些有自我创业意愿的能够创业的群众要多方了解将创业政策带回村里，为他们创业提供有利的便利条件。现在，县上正在搞“三变改革”，搞“土地流转”，大家要理解清楚其中含义，掌握基本的工作方法，积极开动脑筋，多想办法，在改革的大潮中探索出一条适合本村的发展路子，带领群众增收致富奔向幸福的生活。

　　同志们，能参加这次培训是一种光荣，更是一个机会。希望大家珍惜机会，把握机会，在学习中收获知识，在交流中增长才干，早日成长为一名群众“点赞”的村干部，在带领群众致富，推进乡村振兴，发展壮大村级集体经济，建成全面小康社会的生动实践中做出一份积极的贡献。

　　谢谢大家!

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