B10298探索开展村(社区)常职干部人事档案规范化建设

　　吴咲呓全文1193字6片

　　探索开展村(社区)常职干部人事档案规范化建设

　　XX县坚持大抓基层鲜明导向，着眼“抓源头、打基础、利长远”现实需要，探索开展村(社区)常职干部人事档案规范化建设，落实规范建档、集中归档、有效用档，激励村(社区)常职干部努力展现新担当新作为。

　　落实规范建档。针对村(社区)干部人事档案规范化建设实施主体不明晰、标准不统一等问题，系统谋划细化举措。“靶向发力”压实责任。借鉴行政事业单位人员档案管理办法，结合实际制发村(社区)常职干部人事档案规范化建设工作方案，建立县委组织部指导、乡镇党委负责、职能部门配合机制，推动层层抓、抓落地。“突出重点”强化保障。紧盯“一人一档”要求，^……，确保历史问题能说清、现实表现有证明、工作实绩有考评、个人信息有认定。

　　落实集中归档。针对村(社区)干部档案资料缺失严重、^……，督促乡镇党委落实场地封闭式开展整理建档工作。目前，全县已完成村(社区)常职干部规范建档2129人(卷)。

　　落实有效用档。针对村(社区)干部来源结构参差不齐、调整变动频繁等问题，切实发挥档案功能。人事任用查档案。把查阅档案作为人选提名考察、问题线索核查等的前置程序，2名实绩突出的村党组织书记作为“五方面人员”进入乡镇领导班子，121名村(社区)常职干部当选省市县“两代表一委员”，17名村(社区)常职干部获县“两优一先”表彰，3名村(社区)常职干部定向招录为事业单位人员。……

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