全县纪检监察工作总结

　　关咲呓全文4418字23片

　　今年以来，在县委的坚强领导下，县纪委监委认真协助县委推动落实全面从严治党战略部署，贯彻落实中央、省、市纪委全会精神，自觉践行“两个维护”，纵深推进政治监督，驰而不息纠治“四风”，着力涵养新风正气，始终牢守为民初心，及时回应群众关切，奋力昂扬斗争精神，稳住惩治高压态势，为同步全面建成小康社会提供坚强的纪律保障。现将纪委监委基本情况和纪检监察工作开展情况总结如下。

　　一、县纪委监委基本情况

　　全县共有纪检监察干部编制173名，现实有142人。其中，县纪委监委机关编制62名，包括行政编制54名、事业编制5名、工勤编制3名，现实有51人。班子成员有县纪委书记1名(兼县监委副主任、代理主任)、县纪委副书记1名(兼县监委副主任)、常委3名(其中1名兼县监委委员)，机关党总支书记1名。.................。

　　二、纪检监察工作开展情况

　　(一)凸显监督职责，巩固良好政治生态。聚焦监督执纪问责，坚持审查调查首先从政治纪律查起，决不让违背党中央精神、损害党中央权威的问题在XX有任何市场，切实推动全面从严治党向基层延伸。一是做实日常监督，严肃追责问责。..................................。二是维护群众利益，严惩微腐行为。建好检举举报平台，畅通信访举报渠道，引导群众有序参与监督，1—9月，共受理检举控告类信访举报406件，办结231件。...............................开展工作作风暨“赌博敛财”问题暗访，检查茶楼、酒店等消费场所20处，发现问题12个，问责追责28人，对14名上班打麻将的公职人员、国企员工进行严肃处理。

　　(二)强化政治监督，做好巡视案件办理。................................。一是专班专账、精准分办，强化组织保障。......................................。三是五层联审、查改结合，提升办理质量。对初核报告实行专班组长、审理室、协管常委、分管副书记、纪委书记审签的“五层联审”机制，对问题未查清、定性不准确、表述不规范等问题列出清单，返回整改后重新报审.........................

　　(三).....................................

　　(四)扎实“以案促改”，发挥震慑警醒效应。选取重要案件开展“以案促改”工作，深入剖析查摆问题根源，查找制度漏洞，做好审查调查“后半篇”。一是立足“以案为鉴”，做实“以案促改”。......................................。三是组织旁听庭审，用活身边案例。落实《涉嫌职务犯罪案件庭审旁听制度》，把旁听庭审作为“以身边典型案例教育身边人”的重要警示环节。组织委机关6名纪检监察干部和20余名XX镇镇村干部代表，参加“4.25”征地拆迁领域典型案件庭审旁听。组织委机关纪检监察干部和县政法系统相关人员10余名，参加王万涛案庭审旁听。

　　多措并举解决困难和问题今年以来，全县纪检监察工作取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，比如，个别单位责任落实不到位，个别干部不收敛不收手现象依然存在，婚丧喜庆事宜触碰纪律红线时有发生。纪检监察组织对部门作风、吃拿卡要等关注不够，纪检监察机关事多人少的矛盾依然突出且专业能力素质与高质量发展要求依然有差距。对此，县纪委监委正积极探索、逐步解决。一是“面对面”汇报督促，解决巡视交办件慢的问题................................三是“实打实”摸排挖掘，解决问题线索偏少的问题。今年以来，处置的问题线索与去年同期相比下降明显。比如，巡视交办件中，反映老问题和个人诉求较多等因素，导致在办结的110件交办件中，立案审查的仅7人。为此，组织各乡镇开展问题线索主动摸排，采取多种方式拓宽线索来源。通过与公安、审计、法院等反腐败协调小组成员单位沟通协作，增加问题线索来源。在开展专案办理过程中，注重问题线索的挖掘和收集。........................................。五是“案比案”对照检查，解决安全意识不高的问题。.................................

　　四、下步工作打算

　　2021年，县纪委监委将在县委的坚强领导下，坚持问题导向，聚焦目标任务，重点做好以下工作：一是围绕大局抓监督。.....................................。四是打铁自硬抓队伍。做实“纪检监察治理能力提升年”，持续深化纪检监察体制改革，严格依法依纪依规开展审查调查，确保安全规范运行。配齐配强纪检干部队伍，加强内控约束。继续开展“学思践悟”大培训，提升能力素质。

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