B357120XX年反腐倡廉建设工作总结

　　长公全文8492字30片

　　20XX年反腐倡廉建设工作总结

　　今年来，XXX在XX党委、纪委和XX党委的正确领导下，认真贯彻落实十九届六中全会，中纪委X次、X次全会，全国、全省XX机关反腐倡廉建设电视电话会议精神，严格按照党风廉政建设责任制有关要求，狠抓党风廉政责任制落实，有效确保了今年全XX机关党风廉政建设、队伍建设和各项XX工作任务的顺利完成。

　　一、今年反腐倡廉工作情况

　　(一)以落实党风廉政责任制为首要任务，对今年反腐倡廉工作进行了认真部署。一是认真学习了中央和省市会议精神。XX党委对抓好党风廉政建设高度重视，今年X次召开专题会，组织党委成员认真学习领会习近平总书记、XXX书记在十X届中纪委X次、X次全会上的重要讲话，以及省、市党风廉政建设大会和全国、全省XX机关反腐倡廉建设电视电话会议精神，研究部署今年的反腐倡廉工作。X月XX日，XX召开了全XX机关反腐倡廉工作会议，对抓好全XX反腐倡廉工作进行了动员部署，并与XX个X级XX、XX“一把手”签订了《党风廉政建设目标责任书》。二是明确了党委纪委“两个责任”要求。X月份，XXX同志任XX党委书记、X长后，XX党委及时调整领导组，成立了以党委书记、X长XXX同志为组长，XX党委副书记XXX同志为副组长，其他党委委员为成员的落实党风廉政建设责任制领导组，制定了《20XX年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《20XX年党风廉政建设和反腐败工作责任分解意见》。并明确提出，各级XX机关主要负责同志为履行党风廉政“第一责任人”，要带头履行好党风廉政建设主体责任，各级XX纪检监察部门要认真履行监督职责，班子成员和部门、单位负责同志要抓好职责范围内的反腐倡廉建设。为深入贯彻落实好党风廉政建设主体责任，XX月XX日，XX党委邀请X纪委书记、监察局长XXX同志进行了专题讲座，进一步强化了党委主体责任意识。三是创新了XX党风廉政建设体制机制。今年，我们强化了上级XX机关纪委对下级XX机关的监督管理，制定出台了X级XX机关主要负责同志每年定期向XX党委和纪委汇报履行“一岗双责”工作情况、县级XX机关纪委要定期向XX纪委述职等制度，同时规定，对因履职不力导致重大违法违纪问题发生的一律追究领导责任，党风廉政建设责任制考核不合格的单位一律取消评先创优资格。

　　(二)以立党为公、执政为民为主要内容，扎实开展具有XX特色的反腐倡廉教育。……

　　(三)以落实中央“八项规定”为根本要求，努力营造风清气正的良好XX风气。一是切实改进文风会风。今年来，XX共召开大小会议XX次，除保密工作会议、XX工作会议等少数会议外，其他会议全部以电视电话会议形式召开，会议召开时间均未超过X天。今年，XX共下发文件XX余件，与去年相比下降了XX%，而且全部通过网上行文，只印发供存档和领导传阅批示的少量纸质文件，节省印刷费用上万元。二是深入进行调查研究。我们严格落实上级关于下乡住村调研活动的要求，扎实开展“包联扶贫”、“一村一X”联系走访活动、“下访接地气百日矛盾大排查”等活动，取得了明显成效。今年来，XX党委成员共深入基层调研XXX余次，撰写调研文章XX余篇，研究制定加强和改进社区警务、推进视频监控工程建设等具体意见XX余项，为基层办实事XX件，得到基层XX的欢迎。三是严控“三公”经费开支。今年来，公费出境、公费旅游、节会庆典做到了“零支出”，公务用车的运营费用比去年削减了XX万，下降了XX%。严格执行公务接待标准，接待上级业务部门领导一律安排XX食堂吃工作餐，不超标准安排住房，节省经费近XX万元。“三公”经费下降了XX% ，其中车辆购置及运行费、公务接待费分别比上年减少XX%和XX%。四是清理评比达标项目。除保留XX、XX和XX统一进行的优秀XX评比、XX质量考评、XXX等级考评、XX场所等级考评、XXX考评等项目外，其他考评今年一律取消或设置一定的考评周期，不再年年进行重复性评比达标。

　　(四)以构建惩防体系为重要抓手，着力从源头上制度上解决队伍管理中的突出问题。……

　　(五)以党员领导干部和权力运行过程为监督重点，不断建立完善监督制约机制。一是强化与XX机关联席会议机制。我们积极与XXX加强沟通和联系，进一步完善了XX机关纪检监察部门与XX机关反渎职部门联席会议制度，明确了联系机构和联络员，健全了完善案件线索移送、重大案件共同查办督办机制，共同做好涉X舆情防控，依法维护XX合法权益。今年，已召开联席会议X次。二是完善领导干部廉政监督考核机制。XX加大了纪委对下级XX机关党委及其成员的监督力度，逐步建立和完善领导干部“廉政档案”，规定“一把手”要向XX纪委汇报廉政勤政工作情况，进行述职述廉。我们还加强了廉政谈话制度，加大对重点岗位、重点人员廉政谈话、提醒谈话、诫勉谈话力度，今年来，共进行廉政谈话、诫勉谈话XX人次。三是强化对XX过程的监督制约机制。为有效杜绝“XXXX”，我们按照XX关于XXXX“X个一律”、“X个严禁”的要求，加大了XX监督的力度。XX纪委联合XXX，通过明察暗访或受理投诉举报，对XXXX质量问题进行深入细致的调查，先后组织明察暗访XX次，受理、处理群众投诉举报XX多次。四是加大审计工作监督力度。落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》等制度要求，加强经费预算执行情况特别是“三公经费”的审计力度。继续深化和拓展领导干部经济责任审计、执法活动财物审计等审计工作，选取部分X级XX机关及重点部门、单位主要负责同志开展了领导干部经济责任审计。今年，我们共对X个单位X人次领导干部开展了任中经济责任审计和离任经济责任审计，审计总金额XXXX万元。

　　(六)以“作风转变年”和“四项整治”为切入点，大力开展纪律作风专项整治活动。……

　　(七)以加强政风行风民主评议为重要载体，着力推进“民生政务、亲民XX”建设。一是大力推进XX便民服务平台建设。今年来，我们督促XX有关部门将涉及到人民群众切身利益的办证、办照、咨询、受理、查询等XX类XXX项行政许可审批项目放在网上办理，其中，XXX项全部实现了业务咨询，XXX项实现表格下载，XX项实现在线申办，访问量日均XXXX人次。为切实提高为人民群众服务的质量，把“XX便民服务在线和XX政务微博”建设作为服务群众、便民利民的重要抓手，XX研究决定对“便民服务在线和XX政务微博”大厅进行提档升级扩建改造，X月XX日，大厅建成投入使用。二是不断推出便民利民服务新措施。今年，XX等部门，推出一系列便民利民新措施，其中XXX在全XXX窗口推出了下放审批权限、推行清单式服务、简化办证手续等XX项办理XX业务便民措施，XXX出台了实行“三表合一”、缩短受理时间、开通“绿色通道”等便民措施，极大方便了群众办事办证。三是积极参加政风行风民主评议。我们把群众满意不满意，作为政风行风建设的重要标准，把即时评议监督系统作为接受群众监督的重要手段，今年共接受群众评议XXXX人次，整体满意率在XX%以上。多次参加了XX纪委和广播电台组织的政风行风民主评议活动，X月XX日，参加了X委、X政府、X纪委组织的《政风行风面对面》活动，对群众反映的XX、安全等方面的问题进行了答复和整改。先后有X名X领导参加了市广播电台《党风政风热线》X次，受理回复群众提出的问题XX件，XXX参加《党风政风热线》X次。XX月XX日，XXX带XX等部门收听了XX和X广播电台组织的《政风行风热线》直播节目。X月XX日，XXX参加X广播电台《党风政风热线》栏目，与群众交流互动，倾听群众意见建议，并回答了部分群众提出的问题。

　　(八)以查处XX违法违纪案件为工作重点，有效遏制XX违法违纪高发态势。……

　　(九)认真贯彻转职能转方式转作风要求，着力建设一支素质高过得硬的纪检监察队伍。一是加强纪检监察组织建设。深入贯彻落实XX党委《关于进一步加强XX机关纪检监察部门建设的意见》，制定了下级纪委书记向上级XX机关纪委述职等相关制度，对8个XX纪检监察部门进行了调整充实，较好的解决了以往基层XX纪检干警力量薄弱的问题。二是加大业务培训力度。以教育培训、岗位练兵和实践锻炼为主要途径，先后组织XX多名同志参加了XX纪委、X纪委举办的各类纪检监察业务培训，有X名同志被XX纪委、X纪委抽调办案，提高了他们的科学执纪能力和创新实践能力。三是严格执行纪律规定。严格执行XX部纪检监督干部四大纪律、纪委书记“五个亲力亲为”要求及全X纪检监察系统干部大会要求，深入开展思想、作风、纪律、组织建设“四项整顿”活动，坚持做到“六个带头”公开承诺，切实解决好纪检监察干部队伍“灯下黑”的问题，以铁的纪律打造一支忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪、人民满意、XX满意的纪检干部队伍。

　　二、存在的主要问题

　　今年以来，我们在落实党风廉政建设方面做了大量的工作，取得一些进展，但还存在一些不容忽视的问题：

　　一是部分XX特别是一些领导干部对落实党风廉政建设工作还没有从思想上引起高度重视，抓工作业务多，对XX的政治思想教育不够，“一岗双责”落实不够好。

　　二是……

　　三是纪检监察队伍建设需要加强。目前，反腐倡廉任务繁重，但XX纪检监察人员力量薄弱、业务能力不强、法律素质不高等问题，仍是制约监督工作发展的“瓶颈”。

　　三、20XX年工作打算

　　20XX年，我们要在XX纪委、纪委和XX党委的坚强领导下，认真贯彻落实十九届六中全会，中纪委X次、X次全会精神，以队伍建设“一高一低”为工作目标，以“四项建设”为载体，按照“扭住一条主线、突出两个重点、完善三项机制、开展四项整顿”的工作思路，认真落实党风廉政建设责任制，扎实推进惩防体系建设各项任务落实，为全XX工作和队伍建设健康发展提供坚强纪律保障。

　　(一)扭住一条主线，即紧紧扭住落实“两个责任”这条主线。……

　　(二)突出两个重点，即突出查办案件主业和执纪监督问责两个重点。一是切实加强案件受理工作。进一步完善XX机关专用举报电话工作机制，完成“XXXX违法违纪案件线索受理查办系统”升级改造，充分发挥举报平台在查处XX违法违纪案件方面的监督功能作用。完善全XX监督部门受理、处置信访举报协作机制，加强与XXX检察机关协作。对苗头性的问题做到早发现、早提醒、早纠正、早查处，及时约谈、函询，加强诫勉谈话工作。二是集中精力抓好案件查办工作。要在配合上级纪委做好案件查办工作的同时，进一步加大自办案件力度，严肃查处一切违反党的纪律和“五个严禁”、“三项纪律”的案件，严厉查处贪污受贿、徇私枉法、吃拿卡要等违法违纪行为，始终保持惩治腐败的高压态势，力争实现“年内XX违法违纪率同比下降XX%以上，XX受刑事责任追究率下降XX%以上，XX违法违纪“两要”案件查结率达100%，举报线索自查率达到XX%以上”的目标。三是严肃认真开展责任追究。重点要健全有错必纠、有责必问的责任倒查机制，建立和形成“违法必究、大错追责、小错免职”的追责导向，对重大案件实行“一案三查”，不仅追究违纪违法人员的责任，还要追究领导责任和监督责任，在追究违纪违法人员党纪政纪责任、法律责任的同时，运用好组织处理制度，凡发生违规违纪违法问题一律先免职再追究。要建立办案保障机制，确保人、财、物向办案工作倾斜。对XX队伍违法违纪问题形势作出研判，提出整改对策，增强查办案件的治本效果。

　　(三)完善三项机制，即完善廉政教育机制、队伍管理机制、监督检查机制。……

　　(四)开展四项整顿，即在纪检监察干部中开展思想、作风、纪律、组织建设“四项整顿”。一是加强纪检监察队伍组织建设。XX两级XX机关要建立健全纪律检查委员会组织机构、制定工作流程、完善议事规则，着力规范各级XX纪检监督部门内设机构、编制人员。对不适应纪检监察工作要求的人员坚决调离，积极选拔清正廉洁、敢于担当的党员干部充实纪检监察队伍。推进纪检、督查、审计、信访等监督部门力量整合的“大监督”协调工作格局，制定完善下级XX机关纪委书记任免须征求上级XX机关纪委意见、下级XX机关党委定期向上级XX机关纪委述职制度。二是提升纪检监察队伍能力水平。加强培训力度，有针对性地组织开展教育培训工作，适时举办XX纪检监察干部业务培训班，积极选派业务骨干参加XX纪委和XX举办的各类培训活动。要加强对XX纪检监察干部的教育管理，加强理论学习，夯实业务基础，深入调查研究，创新思想理念，改进方式方法，把握新形势下的工作规律，把主要精力集中到查办案件和执纪监督上来。三是严格执行纪检监察工作纪律。在全XX纪检监察队伍中深入开展“四项整顿”活动，人人作出“六个带头”公开承诺，切实解决好纪检监察干部队伍“灯下黑”的问题。要严把职能定位，突出党风廉政建设和反腐败斗争主业，做到不越位、不缺位、不错位。对纪检监察干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，从组织创新和制度建设上加强和完善内部监督机制，严格执行《XX部纪检监督干部四大纪律》，以铁的纪律打造一支忠诚可靠、服务人民、秉公执纪的XX纪检监察队伍。

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