B22992021年度市直机关科室工作总结

　　笔耕全文4829字14片

　　2021年度市直机关科室工作总结

　　2021年，XX科以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合科室职责深入学习贯彻党的十九届五中。六中全会精神，贯彻落实习近平总书记视察XX重要讲话重要指示，始终把服务经济社会发展责任扛在肩上，紧紧围绕年度任务指标，以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感和“恪尽职守、夙夜在公”的使命感，求真务实，真抓实干，扎实推进各项工作任务圆满完成。

　　一、找准“初心使命”原点，把稳政治标准“定盘星”

　　(一)以理论武装为抓手，坚定思想阵地。坚持把理论武装作为基本要求和第一需要，作为统一思想行动的重要载体和有力推手，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，克服工学矛盾，主动地学、认真地学、持之以恒地学，强读强记，常学常新，坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会和掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法，不断深化对党的理论创新成果的理解和把握，把学习成效转化为攻坚克难的本领，以实际行动不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　(二)以党中央要求为标尺，坚定理想信念。……

　　二、画好“知行合一”横坐标，练就过硬本领“主甲板”

　　(一)把勤奋学习作为永远的习惯。……

　　(二)把本领高强作为永远的追求。“……

　　三、建好“作风建设”纵坐标，激活履职尽责“动力泵”

　　(一)坚持“安全第一、预防为主”原则，做好科室安全生产工作。……

　　(二)坚持“攻坚克难，闯关夺隘”作风，打通各项改革“最后一公里”。根据科室职责，XX科负责各项改革人员转隶在编审核工作，一年来，主要涉及综合行政执法体制改革、行政复议体制改革事业单位改革等人员转隶，XX科以XXXXX实名制系统为依托，严格按照改革实施方案、改革实施意见，积极与各相关部门对接，面对各类复杂的历史遗留问题，及时分析原因，研究对策，共完成13812名人员转隶在编审核，并实时更新实名制系统，确保打通各项改革“最后一公里”。

　　(三)坚持“吸引人才、留住人才、用活人才”目标，积极参与构建人才引进体系。……

　　(四)坚持“严管与厚爱相结合”举措，提升XXXXX资源使用效益。……

　　(五)坚持“不折不扣、落实落细”要求，完成好年报统计工作。……

　　(六)坚持“以人民为中心”理念，服务好办事群众。千秋基业依民心，人民是我们最大的依靠，要实实在在地转变工作作风，注意防止和克服脱离群众的危险，努力做到“四心”：一要真心，始终牢记全心全意为人民服务宗旨，使用最简化的流程为群众办事。二是诚心，坚持群众利益无小事，能办的马上办，办不了的做好沟通解释。三要耐心，无论男女老少，无论什么层次身份，对于每一个电话询问，我们都以最大的耐心给以解释，让其明白办事流程，做好政策解释。四是贴心，视群众如亲人，在疫情防控期间，XX科认真落实防控措施，自觉遵守防控相关规定，对前来办事人员一如继往热情服务，确保每一个办事人员按时办结XXXXX相关手续，让他们真正感受到组织的温暖。

　　(七)坚持“慎独自律”准则，树立清风正气。……

　　自觉接受党和群众监督，同时，加强对亲属和科室人员的廉政教育，要求大家常思贪欲之害，常怀律已之心，做到不该做的事坚决不做。科室及亲属均没有违反党纪政纪及有关廉政规定的言行。

　　四、把握“纪律规矩”标度，立起监督检查“中桅杆”

　　(一)下好“自查自纠式”的“监督棋”，完成超审批权限设置机构等问题自查自纠工作。……

　　(二)下好“监控式”的“监督棋”，实现XXXXX全程监督检查。……

　　(三)下好“联动式”的“监督棋”，凝聚监督检查工作合力。……

　　(四)下好“枫桥式”的“监督棋”，扎紧XXXXX监督篱笆。建立“12310”举报电话、举报邮箱、来信来访三位一体的XXXXX监督机制，提高信访风险评估能力，注重方式方法，做好群众来电、来信、来访、网上投诉办理工作，切实把信访事项化解在科室，提高信访事项办理质量和效率，形成XXXXX监督“闭环”。

　　五、2022年工作打算

　　(一)继续完善XXXXX实名制管理。……

　　(三)不断提升XXXXX监督检查管理水平。继续严格执行工作纪律和要求，持续强化XXXXX刚性约束，将监督检查嵌入XXXXX管理的各个环节，加强与纪检监察机关、巡察机构和组织人事、财政、审计等部门的协作配合，健全情况通报、信息共享、线索移送、整改反馈等工作机制。

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