A5387 集团公司创建全国文明单位工作推进会上的讲话

　　投稿：乐乐 全文3480字17片

　　集团公司创建全国文明单位工作

　　推进会上的讲话

　　同志们：

　　今天，我们在这里召开第六届全国文明单位创建工作推进会，目的是统一思想、提高认识、鼓舞干劲、振奋精神，动员广大干部职工凝心聚力，攻坚克难，迅速行动起来，积极投入到冲刺全国文明单位创建工作中来。刚才，集团党委就创建的目标任务做了具体安排，大家要不折不扣抓好落实。

　　下面，我就创建工作讲三点意见。

　　一、统一思想，凝聚共识，进一步坚定创建全国文明单位的决心与信心

　　党的十九大以来，习近平总书记对精神文明建设做出了许多重要阐述，提出了许多新的重要要求，比如，培育和践行社会主义核心价值观;比如，弘扬英雄精神，等。集团首届党代会上提出，要“重塑企业文化、推进文明创建，全面提升企业软实力、扩大影响力”，并提出了打造“新时代文明实践”“先进典型道德示范”等五大工程。这是集团新一届党委班子向全体xx人作出的庄严承诺。创建全国文明单位是精神文明建设的重要抓手和有效载体，对我们xx落实好习近平总书记系列要求和党代会部署具有重要的意义。

　　(一)创建全国文明单位，意义重大，使命光荣。……

　　(二)创建全国文明单位，责任重大，势在必行。……

　　(三)创建全国文明单位，机遇难得，志在必得。……

　　今天参会的是集团本部驻地单位和符合申报条件的基层单位，都是十分幸运的，都接过了冲刺全国最高荣誉的“接力棒”，都赶上了这次十分难得的历史机遇，必须以高度的责任感，以志在必得的决心、“我在功必成”的信心，全力以赴、背水一战，以最高标准做准备、迎验收，确保顺利通过考核。

　　二、攻坚克难，多措并举，进一步把握创建全国文明单位的重点和难点

　　创建全国文明单位，既需要我们牢固树立“功在平时、久久为功”的理念，又要针对迎检特殊时期，聚焦抓好关键环节，攻难点、补弱点、出亮点，确保迎检工作不失分、得高分。

　　(一)紧扣标准，厘清任务目标。各单位一定要认真研究、弄懂吃透新修订的《测评体系》，对标找差、对标补差，集中力量攻死角、抓特色、增亮点。要抓重点，要把握好“《宣传工作条例》《新时代爱国主义教育实施纲要》《新时代公民道德建设实施纲要》”中的重大要求，抓住社会主义核心价值观、思想道德建设、志愿服务、群众性文明创建活动等高分值项目。要遵循规律，树立“创建为民、为民创建”的理念，认真办好实事项目、惠民工程，让职工得到实惠、看到变化。这里，我尤其要强调，今年宏观经济形势不容乐观，集团经营压力很大，各单位一定要“量力而行、尽力而为”，力戒形式主义、花拳绣腿，绝不能借创建之名，搞铺张浪费、劳民伤财的事情。

　　(二)紧盯难点，补齐缺项短板。……

　　三、强化责任，奋力推进，进一步加大创建全国文明单位的力度和强度

　　文明单位创建工作千头万绪，任务十分繁重。做好创建工作是对干部作风和抓落实能力的考验。希望大家切实把责任扛在肩上，既各司其职、各负其责，又加强协作、相互配合，确保创建各项工作落到实处、取得实效。

　　(一)加强领导，强化联动。集团党委宣传部作为主抓部门，要全面指导、协调新申报单位和复查单位的创建工作;要加强与省国资委文明办、省文明办的沟通交流，精准掌握上级要求，精确指导各单位创建工作，做到上情下达，信息对称。

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　　(二)齐抓共建，协调推进。……

　　(三)宣传造势，全面动员。……

　　(四)制度先行，保障落实。党的十九届四中全会强调要加强制度体系建设。全国文明单位创建，也要坚持制度先行。要建立例会制度，宣传部要利用周例会，掌握进展情况;要召开月例会、季例会，定期分析情况、查缺补漏、督促落实，我在适当时候，也要参加。要建立报告制度，各单位要及时报告创建工作开展情况。要建立检查考核制度，宣传部要不定期进行检查考核，及时总结经验，弥补不足。要建立通报制度，要采取日常督查、重点督办和挂账销号相结合的办法，对发现的问题要责令限期整改，对不整改或整改不到位的要通报，及时公开曝光责任单位和主要负责人。要建立追责制度，对行动迟缓、落实不力的，要严肃追究责任，真正以强督严查确保各项创建任务落到实处。

　　同志们，搞好全国文明单位创建，统一思想是前提，多措并举是重点，加强领导是保证。集团党委殷切希望，各单位、各部门迅速行动起来，扎实做好工作，高标准、高质量完成好创建任务，以xx“环境更优美、厂区更宜人”、xx人“行为更文明、心灵更纯净”的创建成果，在开创高质量发展的能源领军企业新局面中再谱新华章。

　　谢谢大家!

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