C3716学习教育工作会讲话

　　吴咲呓 全文7338字 30片

　　今天讲话的主题是“提振精气神，展现新作为”，主要有三个方面考虑：一是当前XX正热火朝天开展重大项目“抓征迁、促落实”百日攻坚行动，全市上下都卯着劲，你追我赶，奋勇争先，这里再把市委的有关精神，给大家作个传达，给大家鼓鼓劲。二是XX县乡党委换届已经全面完成，新班子要有新气象，新班子要有新作为，换届后如何引导各级领导班子和领导干部把主要心思和精力放在干事创业上，是中央、省委和市委高度重视和关注的问题。三是开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，学是基础，做是关键，看党员干部合格不合格，一个重要标准是看是否敢于担当、是否干在实处、是否推动发展。下面，我讲三个问题。

　　一、提振精气神事关事业兴衰成败

　　精气神是精神状态和精神面貌的具体体现，也是党员干部作风和形象的集中展现。干部有什么样的人生价值取向，保持什么样的精神状态，事关全局、事关发展，可以说是一个不折不扣的政治问题。

　　(一)从XX发展现实看，提振精气神是落实新要求建设新XX的重要保证

　　当前，XX正站在新的发展起点上，具有前所未有的发展机遇，“五区”叠加的政策优势不断凸显;与此同时，我们要清楚地认识到，XX也面临转型升级的严峻挑战。......

　　XX市委、市政府审时度势作出开展百日攻坚行动部署，攻坚是重点，行动是关键，落实要靠干部。XX书记在不同场合多次强调，当前XX改革发展任务繁重，“要始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，......

　　(二)从党的历史经验看，提振精气神是我们党克敌制胜的重要法宝

　　毛泽东同志有一句名言，“人总是要有一点精神的”。在1929年召开的古田会议上，毛泽东同志确定了入党的“五个条件”，其中重要一条就是“有牺牲精神，能积极工作”。......

　　党的十八大以来，习近平总书记对党员干部保持良好精神状态作出许多重要而精辟的论述。比如，强调“干部干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干，其中积极性又是首要的”等等。......

　　总结回顾党在各个时期的历史经验，正是因为在党的领导下，党员干部始终保持良好精神状态，带领广大群众奋发有为、开拓进取，革命、建设和改革都取得了举世瞩目的成绩。在新的历史时期，我们要大力传承弘扬共产党人的精神，不忘初心，继续前进，为经济社会发展各项事业提供强有力的精神支柱。

　　(三)从干部队伍现状看，精气神不足是亟需大力破解的突出问题

　　干部想不想干事、是不是有作为，从精神状态上就可以看出来。这段时间，我在基层、在项目一线调研时，能够感受到XX大多数的干部是有激情、有干劲、有本事的，“五加二、白加黑”“宁愿掉肉、不愿掉队”。......

　　分析问题原因，表面看有作风的问题、有执行力的问题，但归根结底是一些干部思想出了偏差、“精神状态”出了问题，工作中少了那么一股“干”劲，缺了那么一股“冲”劲。尽管这些问题发生在少数人身上，但是影响很不好，危害性很大、杀伤力也很大。对此，我们必须高度重视，坚决予以纠正，切实提振党员干部精气神，让履职尽责、干事创业在全市蔚然成风。

　　二、党员干部要自觉提振精气神

　　有什么样的精神状态，就有什么样的工作作风，也就有什么样的工作成效。全市广大党员干部要自觉提振精气神，凝心聚力谋事业，一心一意促发展。这里重点讲三个方面：

　　(一)对党绝对忠诚，坚定立场“明大事”

　　明大事是一种信仰、一种态度，核心是对党忠诚。党员干部对党忠诚，是排在第一位的政治品格，做不到忠诚就是大德大节有亏，就要予以一票否决。当前，党员干部对党忠诚，体现在落实中央、省委和市委决策部署坚决一点、快一点。

　　要深刻领会精神。中央、省委和市委精神是我们开展各项工作的总纲领、总依据、总遵循。只有吃透中央、省委和市委精神，干工作才能定位准确、方向正确，才能抓住关键、有的放矢。广大党员干部要深刻领会中央、省委和市委的决策部署，深刻领会XX书记近期对XX工作的指示精神，把握核心要义、明确工作要求，内化于心，外化于行。比如，准确把握市委市政府作出的实施“百日攻坚行动”、推进创新驱动战略、打赢脱贫攻坚战等重要部署，准确把握市委关于稳定经济增长、推进转型发展、重点产业培育、新型城镇化建设、供给侧结构性改革等重大任务，真正把思想和行动统一到市委的部署要求上来。

　　要坚定贯彻意志。忠不忠诚，要看在执行贯彻中央、省委和市委的决策部署上，意志坚不坚定，行动迅不迅速。习近平总书记多次强调的看齐，关键是要快速跟上。......

　　(二)强化责任担当，集中心思“想干事”

　　想干事是一种状态、一种激情，核心是担当问题。作为党员干部特别是领导干部，大家必须懂得，我们走上领导岗位，是党和人民的信任与重托，担负的是为党工作、为民服务的一份重任，必须保持夙夜在公、殚精竭虑、昼夜兼程的精气神，恪尽职守、躬身实干，为党尽职、为民尽责，该干的事顶着压力也要干，该担的责冒着风险也要担。

　　要坚持一线作为。当前，“一线作为”已经成为全市工作的主基调和新亮点，也成为党员干部的共识。要进一步强化“一线”意识、保持“一线”状态、发挥“一线”作用，走在前列、干在实处。强化“一线”意识，就是思想上、认识上要把自身定位于“一线”，准备当的是“战士”、而不当“绅士”，党委政府决策部署到哪里，......

　　要勇于攻坚克难。......

　　要讲求守正出新。要在正确理解上级精神的基础上，充分发挥主观能动性，创造性开展工作。党的路线方针政策，习近平总书记系列重要讲话精神，中央、省委和市委的决策部署，都是要恪守的正道。道不正，就会犯方向性错误。而面对经济发展转型升级，必须适应挑战，积极改革创新，转变思想观念。......

　　(三)坚持善做善为，提升能力“会干事”

　　会干事是一种素质、一种本领，核心是能力问题。如果心有余而力不足，那么一腔热血和美好蓝图最终都只会成为泡影。1939年，毛泽东同志在延安在职干部教育动员大会上讲话时指出:“我们队伍里边有一种恐慌，不是经济恐慌，也不是政治恐慌，而是本领恐慌”。这番告诫放在当下依然发人深省。特别是经济发展进入新常态，各种深层次矛盾和问题日益凸显，能力不足、本领恐慌更加现实地摆在我们面前。广大党员干部要自觉加强理论学习和实践锻炼，不断增强适应把握引领新常态的本领和能力，真正干一行、爱一行、钻一行。

　　要善于谋事。谋事在前，成事在后，谋事水平直接决定干事成败。要善于运用科学理论指导实践。当前，重点是学好习近平总书记系列重要讲话精神。......

　　要科学做事。1934年，毛泽东同志提出的“过河”与“桥”的比喻，强调的正是工作方法的重要性。抓工作如同“过河”，不解决桥或船的问题，也就是没有有效的方法，想快也快不了。我们的工作，凡是落实得快的、效果好的，都是找到了有效的方法。要落实新发展理念，遵循规律干。党的十八届五中全会提出的创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念，集中反映了我们党对我国经济社会发展规律的新认识。......

　　要团结共事。团结出凝聚力、战斗力、生产力，团结也出干部。当前，全市县乡党委换届已经全面完成，一大批新同志走上领导岗位，新班子团结显得尤为重要。......

　　三、各级党组织要努力提振干部精气神

　　各级党组织要把提振干部精气神作为一项基础性、长远性工程抓紧抓实，切实调动广大干部干事创业的积极性。

　　(一)要切实加强教育引导

　　要开展经常性的思想教育，抓好党的理论教育和党性教育，解决党员干部思想“贫血”、精神“缺钙”、行动“乏力”等问题。党校要发挥教育培训主阵地作用，坚持党校姓党原则，进一步突出主业主课地位，推动市委重大决策战略及时进课堂、进教材、进学员头脑，多做为全市大局鼓与呼的工作，多做为市委决策咨询服务的工作，多做为党员干部提劲鼓劲的工作。典型本身就是一种政治力量。各级党组织要注重典型宣传，发现培育立得住、叫得响、群众公认的优秀干部典型，让广大党员干部多照“身边的镜子”，找差距、明方向，在比学赶超中积极进取。

　　(二)要改进干部考核评价

　　在这次百日攻坚行动中，市委组织部制定了加强干部服务保障重大项目工作的10条举措，第一条就是强化干部一线考核;与此同时，还出台了《关于强化在一线考察干部工作的暂行办法》、《加快建立一线考察干部工作机制的通知》、《在城市地铁项目一线考察干部的推进措施》3份文件。......

　　(三)要健全激励保障机制

　　注重发挥好关爱激励的杠杆作用，综合施策激发干部干事“动能”。......

　　(四)要加大监督问责力度

　　严管才是厚爱。要坚持从严管理与关心爱护相结合，打好约束与激励的“组合拳”。要始终绷紧从严这根弦，时刻关注干部思想动态和工作动态，重视开展谈心谈话，抓早抓小抓预防，防止“温水煮青蛙”，防止“亚健康”恶化为“重病症”。对“不在状态”的干部，要用好提醒、函询、诫勉等组织措施，及时咬耳朵、扯袖子;对“为官不为”等问题比较突出的干部，要按照相关规定实行“下课问责”。特别是在百日攻坚行动中，责任心不强、措施不实、工作不力、进展缓慢的，不仅要追究当事人的责任，还要追究相关项目负责人的责任;凡不遵守廉洁自律有关规定的坚决予以“一票否决”。

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