欢迎登陆文秘写作网!

述职述廉述责述纪

A6898某集团党委书记2020年度抓基层党建工作述职报告
2021-01-23 08:50:53         0  加入收藏    阅读本文需要支付:12.00

  A6898某集团党委书记2020年度抓基层党建工作述职报告


  醉书斋全文2433字12片


  某集团党委书记2020年度抓基层党建工作述职报告


  根据安排,我就2020年抓基层党建工作述职如下,不妥之处,敬请各位领导批评指正。


  一、履职情况和工作亮点


  (一)坚持政治统领,谋实主责主业


  始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想作为谋划党建工作的政治统领,切实履行党委书记抓党建第一责任人的职责,逐级签订《党建工作目标责任书》xxx份,专题研究党建工作xx次,开展基层党建工作培训4次、基层党建资料调阅xx次。


  (二)强化党员管理,抓实主题教育……。


  (三)着力基层组织,做实支部建设……。


  (四)抓严党风廉政,压实作风建设


  努力当好党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,自觉履行好“第一责任人”职责,认真落实“五个亲自”,切实做到“五个带头”,组织党员干部观看警示教育片,举办一场“廉洁农垦”宣讲会、一期廉洁自律学习班,坚持挺纪在前,全年完成自办案件5件,配合查办案件4起,给予党内警告处分7人、党内严重警告1人,开除党籍2人,进行诫勉谈话1人。


  (五)创新意识形态,丰富文化生活……


  (六)重视人才引进,壮实干部队伍……


  二、存在的突出问题和原因分析


  1、党建工作亮点不多。思想上或多或少存在xxxx和乡镇有区别,是企业,主要领导应该把精力放在经济工作上,党建工作有专职副书记抓,力量足够,个人抓党建工作投入精力和时间不够,仅限研究部署,把握大方向,导致其他班子成员研究、过问党建工作较少,力度不够大,没有抓出xxxx特色。


  2、党员干部管理监督不够紧。……


  4、人才队伍建设还有差距。集团干部队伍因受体制所限,引进年轻人才比较困难。现在岗在职干部队伍,都是移交前在岗干部或移交后从在岗管理干部职工中选拔起来的,年龄偏大,后备干部素质不高,人员不足。


  三、下步工作打算


  1、创建品牌,彰显xxxx党建特色。……。


  2、强化责任,从严管理党员干部队伍……。


  3、正风肃纪,持之以恒反腐倡廉。强化不敢腐的震慑,扎牢不敢腐的笼子,增强不想腐的自觉。每季开展一次警示教育,持之以恒开展作风建设,开展2次涉农项目资金检查,持续推进扫黑除恶斗争,从严查处违纪违规案件,坚持挺纪在前,及时咬耳扯袖。


  4、创新载体,实现文化惠民。利用多媒体技术,新时代文明实践所,村史馆等平台,用平实还俗的语言为群众服务,建立保障农民读书看报、参与公共文化活动的公共文化体系,实现文化惠民。


  5、创新机制,大力引进人才。一是利用乡镇改革之机向上级争取事业编人才。二是根据需要设置大学生实践岗位引进10名人才。三是公开招聘20名社会人才。四是积极培养本地人才。

以上为免费阅读内容,如需阅读全文,请先登陆

首页讲话发言心得体会生活会材料报告汇报计划方案微型党课征文演讲事迹通讯论文其他公文关于我们
文秘写作网-下载公文,下载范文,党课,生活会发言
Copyleft © 2021 文秘写作网