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述职述廉述责述纪
A2143人社局副职领导201x年度述德述职述廉总结
投稿:辽沈公全文5229字 26片
201x年一年来,在上级党委(党组)的领导下,坚持高标准严要求,认真履行岗位职责,加强自身学习,以德修身,认真执行廉洁从政各项规定,扎实抓好自身分管领域工作任务和廉政建设,现将有关情况总结如下。
一、以知促行,自觉加强品德修养
始终坚定理想信念,坚持党的基本理论、基本路线、基本方略;始终弘扬优良作风,做到勤奋好学、学以致用,真抓实干、务求实效;始终坚持讲政治、顾大局、令行禁止、发扬民主、团结共事;始终坚持以德修身、生活正派、情趣健康;始终严格遵章守纪,自觉遵守党内法规制度和国家法律法规,严格政治纪律、组织纪律、群众工作纪律,坚决同消极腐败现象作斗争。认真学习党章党规、党的十九大及习近平总书记在xx省代表团的重要讲话精神,党的十八届六中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神,学习省、市全会精神,认真研读文献文件,学深理论、吃透政策,增强学习自觉性。严格按照推进“两学一做”学习教育常态化制度化的要求,认真参加学习教育,提高党性修养,始终把纪律和规矩挺在前面,永葆共产党人政治本色,锤炼清正廉洁的良好作风。同时,注重学习业务,加强政策法规和业务知识的学习,努力成为本职工作的行家里手。
二、以勤履职,认真完成工作任务
201x年1至6月,我担任市委组织部部务委员,主要分管干部监督工作。在履职期间,认真贯彻落实全国、全省、全市组织部长会议和干部监督工作座谈会、干部监督工作推进会等部署要求,突出抓好政策法规学习贯彻、干部选拔任用及干部的日常监督等工作,协助抓好“四位一体”从严管理干部试点工作。
(一)强化学习教育,切实抓好干部政策法规贯彻落实。
认真落实全面从严治党要求,始终把学习贯彻干部政策法规精神作为干部监督工作的首要任务,力求精准把握、学深悟透,以推动工作、指导实践。加强对《党政领导干部选拔任用条例》、“四项监督制度”、《关于防止干部“带病提拔”的意见》、《关于组织人事部门对领导干部进行提醒、函询和诫勉的实施细则》、“两项法规”等干部政策法规的学习宣传和贯彻落实,督促各县区和市直各单位提升政策水平和业务能力,进一步规范选人用人工作。坚持把学习贯彻干部政策法规与干部日常教育培训结合起来,严在经常、融入日常,把干部政策法规贯彻于干部日常思想教育和工作业务培训全过程,要求从事组织人事工作的干部真学真懂真用,切实当好干部政策法规的践行者、执行者。
(二)前移监督关口,持续防范干部“带病提拔”。
坚持干部监督提前介入,前移监督关口,防止“带病提拔”。一是扎实抓好领导干部个人有关事项报告抽查核实工作。根据中组部、省委组织部要求,完成对全市xx名市管干部个人有关事项集中填报、填报信息审核、录入和汇总综合工作,并按10%的比例开展了随机抽查核实工作。坚持“凡提必核”、“凡备必核”,对拟提拔为副处级及以上干部、拟列入后备干部人选对象、拟转任重要岗位人选对象、换届时拟继续提名的人选对象等,进行重点抽查核实。今年上半年,已对240名领导干部个人有关报告事项进行了抽查核实。二是扎实做好“带病提拔”干部倒查工作。制定出台《xx市干部“带病提拔”预防和倒查实施办法(试行)》“1+2”文件,积极破解防止干部“带病提拔”难题,让“带病”的干部进不来、下得去。下发《关于201x年集中开展“带病提拔”干部倒查工作的通知》,认真开展了201x年度县处级和乡科级领导干部“带病提拔”自查和倒查工作。三是扎实做好干部选拔任用“一报告两评议”工作。认真制定工作方案,组织对全市65家存在选人用人情况的市直单位开展了201x年度干部选拔任用“一报告两评议”工作。四是扎实做好xx举报受理工作。充分运用“xx”电话、信访、网络、短信“四位一体”综合举报平台,严肃查处违纪行为。坚持组织部门和纪检监察机关密切配合,畅通举报监督渠道,做到有举报必查,凡查实必处。
(三)强化日常监督,持续提高干部监督工作公信度。
……。
(四)协助抓好“四位一体”从严管理干部试点工作。
……。
201x年6月底,我调整交流到市人力资源社会保障局任党组成员、副局长,主要分管公务员综合管理科、事业单位人事管理科、人才工作科(市军转办)、城乡居民养老保险科、直属机关党委办公室、人才服务中心(市军转干部服务中心)、市劳动人事争议仲裁院工作。任职以来,主要做好以下几方面工作。
(一)关于公务员综合管理工作。……。
(二)关于事业单位人事管理工作。……。
(三)关于人才工作。……。
(四)关于军转工作。……。
(五)关于城乡居民养老保险工作。……。
(六)关于机关党建工作。……。
(七)关于劳动人事争议仲裁工作。……。
三、以廉正身,严格遵守纪律规定
坚决反对“四风”,严格执行中央“八项规定”及省委、市委“十项规定”,自觉遵守党的组织和政治纪律。始终坚持清正廉洁,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,努力做到廉洁自律、克己奉公。一是律身自励。严格用《中国共产党廉洁自律准则》和《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等规范个人从政行为,严格执行用车、公务接待等规定。二是律心自重。始终做到以一个党员领导干部的标准严格要求自己,坚持把精力用在工作中、把情趣融在事业里,严格管好自己的配偶、子女和身边工作人员,从没有利用手中权力为配偶、子女和身边工作人员谋取任何私利的情况,做到真情做人、踏实做事、勤政不息、廉政不止。三是律行自醒。……。
四、以严治下,管好分管领域下属
坚持认清职责,准确定位,理清思路,牢记使命,把做好分管领域各项工作当作磨砺才干、提高能力的一种锻炼,全力以赴把分管工作做细、做实、做好。加强分管领域党风廉政建设,教育引领下属扎实工作和自觉弘扬崇廉风尚。认真落实“一岗双责”,以严的要求管好、带好下属人员队伍,以团结共事的胸怀帮助下属提升素质、成长进步。通过严格要求、严格管理、严格教育,分管领域下属工作积极主动,并且没有违法违纪和不遵守廉洁自律的现象。
五、存在问题及下步努力方向
一年来,虽然工作中取得了一些成绩,但与新形势新要求相比还存在一些不足和问题,主要有:一是学习不足。平时参加集中学习多,抽时间静下心来钻研少。二是深入基层不够。坐办公室多,深入基层时间少,没有很好地集中更多时间和精力到县区、乡镇、企业开展调查研究。三是对工作高标准严要求做得不够。工作求稳多,求新求变少,创新工作的方式方法不多。
下一步,我将深入学习贯彻党的十九大及习近平总书记系列重要讲话精神,着重从以下几个方面抓好工作。
(一)以系统全面为标准,进一步加强学风培育。……。
(二)以为民务实为遵循,进一步密切联系群众。……。
(三)以开拓创新为要求,进一步解放思想观念。……。
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