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 B6734 2022年度民主生活会“六个带头”领导干部个人对照检查材料
2023-02-01 06:47:37         0  加入收藏    阅读本文需要支付:50.00 本文已有:1人支付

  B6734 2022年度民主生活会“六个带头”领导干部个人对照检查材料


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  2022年度民主生活会“六个带头”领导干部个人对照检查材料


  根据市纪委机关、市委组织部《关于做好2022年度党委领导班子和党员干部民主生活会有关工作的通知》的要求,会前,我深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》,党的二十大精神以及习近平总书记重要讲话精神,进一步提高思想认识、把握标准要求,打牢了开好民主生活会的思想基础。在此基础上,围绕“六个带头”,与党员谈心谈话,向服务对象征求意见,结合自己的思想、工作、作风实际,深入开展对照检查,查摆剖析问题,制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下。


  一、查摆的问题


  (一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面


  一是存在站位大局不够高的问题。作为一名党员,党的意识是强的,……推动落实有所偏差,执行中有时没有达到应有的效果。


  二是政治能力有差距。落实习近平总书记提出的“把握方向”“把握大势”……,从政治角度观察、分析和处理复杂问题的时候少,缺乏透过现象看本质的政治判断力、对中央精神融会贯通的政治领悟力和不回避矛盾、不掩盖问题、敢于承担责任的政治执行力。


  三是坚定看齐追随还有差距。理论联系实际不紧密,没有真正做到学以致用,……


  (二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面


  一是工作标准有待提高。有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态,……


  二是学习不经常,不深入,学用结合不紧密。没有牢固树立终身学习的理念,……,谋划发展站位不高,理念不新,视野不宽。


  三是在习近平新时代中国特色社会主义思想深学、深悟上还有差距。……前瞻性不够。


  (三)在带头坚持和加强党的全面领导方面


  一是民主集中制的民主素养与专业涵养稍显不足。……,使一些对新的历史条件下要不要坚持这一制度存在着模糊认识。


  二是意识形态宣传教育方式滞后于时代发展。在开展宣传教育时,还往往采用“一人讲,众人听”的授课形式,倾向于单向的灌输,话语表达过于生硬和教条,缺少用通俗易懂的语言讲授理论深层含义的态度和能力,不会结合重大活动、热点事件以及当地的实际情况,课堂枯燥乏味,……想性、观赏性、艺术性没有实现有机结合,干部群众可以看、喜欢看、盼望看的接地气的作品还不够多,未能时刻占据舆论引导、思想引领、文化传承、服务人民的传播制高点。


  三是抓党建工作不到位。没……对和政府部门主要负责人交任务、压担子多,而与大家思想交流沟通较少。


  (四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面


  一是对以人民为中心发展思想存在模糊认识。……站位不高、视野不宽、措施不实,使人民群众没有全面充分地体会到学习贯彻党的二十大精神的实际成效。


  二是担当作为方面还需提升。有时顾及自己资历、……,存在不愿担当、不想担当、不敢担当的思想,大事、小事都要向上级汇报、请示,没有充分发挥好本地干部人熟、地熟、情况熟等方面的优势。


  三是践行群众路线坚持得不够好。……关心基层群众的疾苦,解决基层群众的实际困难不够。


  (五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面


  一是对斗争的重要意义理解不够深刻。存在把握得不够精准,站位不高,视野不宽,斗争精神不足等问题。如,党的二十大报告多次强调要发扬斗争精神,但自己对为什么要强调斗争精神,进行全面深入的思考,没有站在“把握团结奋斗的时代要求”的政治高度,看待这场伟大斗争的长期性、……。


  二是动真碰硬不够。工作中有时会有畏难情绪,主动担当意愿不足,不敢“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”……盯住不放的狠劲,对一些需要长期抓、反复抓的工作,投入精力不够、办法不多,迎难而上劲头不足。


  三是进取意识减退。近年来,XXX工作一直走在全市前列,……求创新、求突破的劲头不足,习惯于老套路、老办法,挑灯夜战的干劲、开拓创新的闯劲大不如前,满足于过得去、不求过得硬。


  (六)在带头落实全面从严治党政治责任方面


  一是落实廉洁文化建设不实不细。对于廉洁文化建设,如何具体抓、抓具体,缺少行之有效的思想、方法和措施,导致一些工作“空对空”,推进不力。对廉洁文化建设的要求落实不到位,认为廉洁文化教育不能直接产生经济效益,而且占用生产时间,而企业要更注重实际生产能力所产生的价值,……。对廉洁文化建设的组织管理还不够有力有序,未能将廉洁文化建设与党员干部思想政治教育、企业高质量发展现实需求有机结合、全面融入,廉洁文化建设还没有真正成为营造良好企业生态的有效途径。


  二是“疲劳综合征”尚未完全消除。在监督落实中央八项规定的过程中,……,对问题挖掘得不够深。


  三是党员民主监督的内生动力不足。有时党员监督意识淡化,民主监督作用发挥不够,对党员民主监督的宣传教育工作抓得不紧不实,没有真正从战略的高度来认识党内监督的重要性,不能深刻理解党内监督的意义、内容和方法。


  二、问题产生的原因


  一是理想信念有所淡漠。反思自己,尚未始终如一地严格要求自己,……,淡忘了党员应有的奉献精神、担当意识。


  二是群众观念有所弱化。党的宗旨是全心全意为人民服务,这……直接深入基层、对话干群的时间少了。即使到基层调研,也多是听听汇报,面上走走,真正倾听社情民意的时间少了,切实了解基层实际、及时帮助排忧解难做得不够。


  三是削弱了党性修养的持续锤炼,自我要求呈现降低的倾向。对……,实为“不严不实”的表现。锐意进取精神不足,在落实上级决策部署时,在创新上不够大胆,有时满足于完成任务和不出问题,面对问题时顾虑多、不愿得罪人,瞻前顾后。


  四是创业担当意志不坚。攻坚克难、敢于担当是一种优秀的政治品格,……用足自身优势,创造各种条件,探索各种举措,破解各类难题,推动XXX发展。


  三、今后整改方向及主要措施


  一是带头拥护“两个确立”、做到“两个维护”,……忠诚党的理论和路线方针政策。坚持不懈强化理论武装,把学习成果转化为做好本职工作、推动事业发展的思路举措和实际成效。


  二是进一步增加历史自信,持续从党的百年奋斗史中汲取智慧和力量。……炼,更加坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。


  三是自觉践行党的根本宗旨,永远保持同人民群众的血肉联系。……用心用情用力解决好群众急难愁盼问题,不断提升群众的获得感、幸福感、安全感。


  四是大力发扬奋斗精神,以更加积极的精神状态和奋斗姿态走好新路子、……


  五是勇于自我革命,永葆清正廉洁的政治本色。……督、相互监督的自觉,把住用权这个关口,共同把XX班子锻造得更加坚强有力。坚决扛起管党治党政治责任,毫不松懈纠治“四风”、惩治腐败,加快推动政治生态全面重塑、根本好转。

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