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会议发言
C2052党建创新工作经验交流会议发言
吴咲呓 全文2894字 15片
首先,借此开年之际,祝各位工作顺利,万事如意。在今天正式开工的日子,区委、区政府隆重召开党建创新工作经验交流会议,我体会,是对党建工作的不断总结升华,让大家有一个“学比赶超”的好机会,更充分体现上级对党建工作的重视,开工即“开弓”,我们必须以此为契机,乘势而上、奋发有为。根据会议的安排,我代表XX镇作经验交流,我汇报的题目是《践初心勇担当,党旗飘扬谱新篇》。
去年以来,XX镇围绕新时代党的建设新要求,狠抓基层党建工作创新,积极探索“X流域党建联建”“大邻里服务圈”、易地扶贫搬迁安置点党建、“红色培育”工程、“1+1”结对帮扶、村级组织建设大调研等方面创新,着力打造20个基层党建示范点,持续巩固和拓展“不忘初心、牢记使命”成果,积极打造党建特色品牌,努力寻求新突破、创造新经验、走出新路子。
一、整体推进,坚持标准强引领
一是明晰职责夯责任。充分发挥党委(党组)牵头抓总的主要作用,明确分管领导、落实具体人员负责各领域基层党建创新工作。党委(党组)履行基层党建创新第一责任人的工作职责,对本单位党建创新工作负全责,党支部书记履行直接责任人的职责,形成一级抓一级、层层抓党建创新的工作格局。借助组织系统挂牌督战、基层组织大调研工作,切实加强分类指导,帮助解决创新工作遇到的重难点问题。下发工作提示,扎实推进各领域党建创新各项工作措施落地、落实,尽快抓出成效、抓出亮点,全面、稳步推进全镇基层党建创新工作。
二是调研摸底掌实情。......
三是纵横比较选好点。......
二、注重实效,突出特色强班子
一是建强村级班子。定期开展村“两委”班子运行情况分析研判,优化班子功能结构,重点解决村干部年龄偏大、文化偏低、能力偏弱的问题,不断增强班子整体合力,切实打造坚强有力、为民谋利的好班子。重点落实村干部资格联审制度,帮助建强班子,建立后备干部力量台账,至少储备2名高中及以上学历的年轻村级后备干部,确保村级后备干部队伍储备足、培育优、用得上,进一步提升村级党组织组织力。如,XX村结合示范点培育工作实际,将退役军人纳入村干部队伍,创新打造“组织、扶贫、产业、自治”的“四个示范”,深化“戴党徽、亮身份、作表率”活动,提升农村党建示范点迈上了“新台阶”。
二是提高干部能力。......
三是优化党员队伍。......
三、以点带面,督促指导浓氛围
一是加强督促指导。各党委(党组)书记及班子成员充分发挥自身优势,点对点、面对面加强对党支部工作进行指导,定期召开会议研究部署党建创新工作,研究解决基层党建示范点工作面临的新情况新问题,制定提升措施,每月至少进行督促指导1次,累计帮助基层解决重难点问题X个。如,以X社区为镇级试点,加强联系指导,帮助解决小区居民关心的突出问题,强化社区党组织治理能力,重点加强小区改造和完善服务设施,改善小区环境,推动形成“党建+治理”新模式。
二是组织参观学习。......
三是营造宣传氛围。围绕重点、特色工作,积极宣传挂牌督战、抓党建促脱贫攻坚、基层组织建设等创新工作,在先锋微信平台开设“我的扶贫故事”“28部党内法规”特色栏目......
四、严格管理,压实责任提效率
一是“一口清”明工作思路。......
二是“三级清单”压实责任。......
三是“一日五事”提高效率。......
以上是我镇在党建创新工作的经验做法分享,不当之处,请大家批评指正。
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