B9917廉政风险点研讨发言

　　吴咲呓全文1289字6片

　　廉政风险点研讨发言

　　廉政风险点是指权力运行流程中可能出现因教育、制度、监督不到位和职工不能廉洁自律有可能产生风险的具体环节或岗位，这种风险点存在不以人的意志为转移，但它是可能进行防范和控制的。经过对全校各部门人权、事权、财权的系统梳理排查，我校廉政风险点主要包括以下几个方面：

　　一是思想道德风险。个别党员干部思想立场不坚定，因私欲、私利等自身思想道德偏误或因亲情请托等情节，可能造成个人行为规范或职业操守发生偏移，管理行为失控，或授意他人违反职业操守、岗位职责，导致经营管理行为结果不公平不公正，出现以权谋私、损害学校利益、造成国有资产流失等严重后果，如有的领导干部未严格落实“一岗双责”有关要求，传导压力、压紧压实责任不力，对学校党员干部的日常管理监督缺乏针对性，纪律执行不严，落实从严治党要求不够，对存在的问题缺少有效的应对措施。

　　二是岗位职责风险……存在校园招聘人员经商办企业和因私出国境证件上交不及时或不全的风险。

　　三是业务流程风险。个别业务流程各环节缺乏有效的相互制约、……

　　四是制度机制风险。由于缺乏工作制度的明确覆盖，……

　　针对上述廉政风险点，必须制定相应防范措施、完善制度流程，引导干部职工增强风险意识和廉政意识，有效识别工作中潜在的廉洁风险，把监督机制贯穿于具体工作中，建立不敢违纪的警示防线，将预防关口前移，最大限度地降低廉政风险，切实把 “风险点”转化为“安全点”。

　　一是严格管党治党制度。……

　　二是严密办学治校制度。……

　　三是严明自我约束制度。……感、使命感和积极性、主动性，变“他律”为“自律”，用制度约束自己，更好地完成各项工作。

以上为免费阅读内容，如需阅读全文，请先登陆