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A5175 党课+PPT:永葆初心本色 践行使命担当争做新时代“硬核”领导干部
投稿:阿澄的木先生 全文14277字50片
永葆初心本色 践行使命担当
争做新时代“硬核”领导干部
根据X委关于领导干部上台的要求,安排我给大家讲一课。接到这个任务后,我也作了深入的分析和思考,我想我们都是各单位各部门分管工作的领导干部,面对全面从严治党的新形势,面对决战脱贫攻坚、决胜全面建成小康社会,推动西青高质量发展、绿色发展的新任务,我们怎么守初心、担当使命、做贡献,做一名不辱使命,不负时代的“硬核”领导干部?今天,我就围绕这一主题以忠诚、担当、正派、廉洁四个方面的内容和大家作个交流。
绝对忠诚是从政之本,必须作为领导干部的“生命线”始终坚守习近平总书记指出:“对党绝对忠诚要害在‘绝对’两个字,就是唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。”不断认清忠诚本质,积极涵养忠诚底蕴,坚持对当绝对忠诚,是新时代中国共产党人党性的充分体现,是不忘初心、牢记使命的重要要求,也是攻坚克难、永远奋斗的强大精神力量。
不断认清忠诚本质。^^……
积极涵养忠诚底蕴。……
坚持对党绝对忠诚。一是忠于党的信仰。人生如船,信仰就是压舱石。航船有了压舱石,吃水就深,航行就稳。党员、干部立身做人、干事创业要行稳致远,同样需要压舱石,需要坚定马克思主义信仰。有了信仰才有硬骨头,才有崇高追求,才能团结起来向前进。为了压住井喷,“铁人”王进喜跳进泥潭,用身体把泥浆池底的水泥搅上来;为了让山区绿起来、让老乡富起来,“太行赤子”李保国把一生献给太行山区,“先辈们流血都不怕,咱们流点汗算什么”;为了让中国人“看透”地球,“大地之子”黄大年时刻像转子一样超速运转,没有谁能“阻挡后来者前进的决心”……一以贯之的信仰,一脉相承的信念,让一代代共产党人把自己当成如椽大笔,在鲜红党旗上写下忠贞。新时代赋予共产党人新的历史使命,新的历史使命赋予信仰新的内涵,作为一名领导干部在任何时候都要坚定理想信念,筑牢信仰,永葆本色,发挥时代先锋作用。二是忠于党的宗旨。民心向背是一个政权兴衰成败的决定性因素,正所谓民惟邦本,本固邦宁;得民心者得天下,失民心者失天下。古今中外,概莫能外。远的不说,从现、当代史来看,国民党的失败,苏联、东欧一些国家执政党的倒台,根子都在于背离人民,失去了人民的拥护和支持。中国共产党则完全不同。我们党把人民当父母,把军队定位为人民子弟兵,把全心全意为人民服务作为党的根本宗旨。根本宗旨,即一切工作的根本出发点和落脚点。广西壮族自治区百色市乐业县新化镇百坭村原第一书记黄文秀,年仅30岁的她选择了用青春扎根基层、把深情奉献乡土,用实打实的行动兑现着“不获全胜,决不收兵”的诺言。领导干部就是要像黄文秀同志一样,牢记全心全意为人民服务的宗旨,树立正确的世界观、人生观、价值观,走好群众路线,时刻把人民利益放在第一位,牢记全心全意为人民服务的宗旨,实实在在为群众办好事,办实事。三是忠于党的组织。有人问邓小平“长征是怎么过来的”,他回答:“跟着走!”短短三个字,道出了共产党人的政治觉悟。对党怀有一颗忠诚心,就应当忠于党的组织。共产党组织,历来都是纪律严明的组织,是一个“真正钢铁般的组织”。我们每个党员干部要时刻牢记,自己的第一身份是共产党员。进了组织的门,就是组织的人,要自觉地信赖组织、依靠组织、维护组织,严守政治纪律和政治规矩,自觉接受组织安排,决不能个人凌驾于组织之上,决不能游离于组织之外,决不能搞非组织活动,决不能拉帮结派、搞团团伙伙那一套。要强化全局观念和大局意识,正确把握大局、自觉服从大局、坚决维护大局,时时处处以大局为重,时时处处事事都忠诚于党的组织。四是忠于党的事业。为什么战旗美如画?英雄的鲜血染红了她;为什么大地春常在,英雄的生命开鲜花。就是因为,不屈不挠的英雄儿女前赴后继。东北抗日联军第一路军总司令、共产党员杨靖宇强忍极寒病痛,只身一人战斗到生命最后一刻;特级战斗英雄杨根思抱起炸药包,拉燃导火索,纵身向敌群冲去,与敌同归于尽;海军航空兵飞行员王伟巡战在海空,为驱美电子侦察机抵近侦察,而在海天之际划出一道壮丽的彩虹。花繁柳密处须拔得开,风狂雨骤时要立得定。我们现在所处的,是一个愈进愈难、愈进愈险而又不进则退、非进不可的时候。越是在这紧要关头,领导干部越要有对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当,时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当,守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当,努力做出无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的业绩。
敢于担当是干事之要,必须作为领导干部的“主旋律”始终高扬这些年,习近平总书记在系列重要讲话中多次指出,责任担当是领导干部必备的基本素质,并强调干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业。“为官避事平生耻。”什么是责任担当、为什么要责任担当、怎么做到责任担当?我认为要从三个方面做起。
(一)身在其位,当谋其政,要“知”担当。一是知恩。习近平总书记曾讲过:“好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。”领导干部无论在什么岗位,担任什么职务,都离不开党的教育和培养,离不开人民的哺育和关怀,需要我们永远感念、永生报答。作为党员领导干部,就要把知恩之情化为报恩之行,始终不忘党的宗旨,不忘肩负的重任,把职位当作为人民服务的平台,把为党和人民多做贡献作为人生追求。有的同志嘴上说组织培养我多年不容易,要知恩图报,但工作上拈轻怕重,职务上挑肥拣瘦,甚至与组织讲条件,达不到要求就得过且过,当一天和尚撞一天钟,甚至心存不满。这不是知恩图报,而是知恩不报、以怨报德。“权为民所赋,权为民所用。”党员干部要谨记权力之本,常怀感恩之心。二是知责。去年,XX的件教训,XX等单位落实“大棚房”问题专项整治不力,XX村推进还迁房建设工作慢作为,运管局年初在疫情防控工作中严重失职失责等问题给我们都留下了深刻的反思。这是已经调查完结的,还有问责“在路上”,一旦坐实,相关责任人肯定是跑不了的。失责必问、问责必严,全面从严治党的问责之鞭“啪啪响”也不是一天两天的事了,可为什么有的人视而不见听而不闻?对应负的责任无感,不冒冷汗、不知警醒、不思行动,归根结底还是没把责任当回事,根本想不起来也不知道自己的“责任田”在哪里、种什么、怎么种。责任,真不是个虚词啊。看不到“责”,就不会明白怎么“履”。领导干部只有时刻想着“我得负责”,才不会在日常管理监督中麻痹大意、掉以轻心,更不会以“吃瓜”“看戏”心态对待“别人家的事故”。作为领导干部,必须要经常学、反复学党章和问责条例等党内法规,把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去。尤其是那些签了自己大名的责任状,赶紧从抽屉深处找出来,对照每一条责任条款检查自己“知不知道”“做没做到”,自己负责把守的防线是固若金汤还是漏洞百出?警醒起来,履职尽责,做到人无我有、人有我优,就不至于日夜担惊受怕,就经得起大风大浪考验,就不会辜负党和人民的重托。三是知“纲”。一段时间以来,“激发干部积极性”成为社会关注的热点。从党的十九大提出“建立激励机制和容错纠错机制”,到中央专门出台文件《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,目的都是要创造良好的制度环境和价值导向,激发广大干部干事创业的热情和积极性。为想干事的人撑腰、为敢担当的人鼓劲,这一点已经形成共识,难就难在容什么、怎么容。换句话说,容错的边界在哪里,既不纵容违法乱纪的行为,又能鼓励干事创业的热情。这其中的关键,就是要处理好“严管”与“厚爱”、“执纪”与“容错”的关系。从整体情况看,错误有显性和隐性之分,导致容错的标准难以划定。“把干部在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误错误,同明知故犯的违纪违法行为区分开来;把尚无明确限制的探索性试验中的失误错误,同明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来;把为推动发展的无意过失,同为谋取私利的违纪违法行为区分开来”。这三个区分开来是建立容错机制的总原则。我们在秉持以事实为依据、以法律为准绳的基本原则上还把握了四点:是为公还是为私的出发点、是无心之过还是有意为之的动机、是遵纪守法带来失误还是违法乱纪的边界、是集体决策还是个人肆意妄为的程序。通过把标准立起来,我想我们的干部就知道干什么、怎么干,就会对事后的容错机制产生明确预期,干事创业就会少一些顾虑、多一份热情。
(二)实事求是,动中窥要,勇于“真”担当……
(三)舍我其谁,挺身而出,率先“肯”担当。……
三、作风正派是做人之义,必须作为领导干部的“风向标”始终彰显
党的作风是党的形象,是观察党群关系、人心向背的晴雨表。党的作风正,人民的心气顺,党和人民就能同甘共苦。领导干部就要以自身的行动和作风带动全社会风气根本好转,向党和人民交一份满意的答卷。
(一)检身正己。一是正心。《朝野佥载》中记载,中郎李庆远仗着侍奉太子而恃威权。和宰相一起吃饭或者到各司办事时,常暗遣一人在门外急唤,假称太子找他,他然后佯装匆匆而去。本没有事,他却要打着太子急唤办事的幌子,无非是想借太子之势,显己之威。然而李庆远在太子疏远他后,还偷偷潜入宫廷,在侍卫中混饭吃。一次出宫后腹痛,还谎称是太子赐食瓜太多。谁料,他吐出来的却是卫士所食的米饭黄臭。心术不正之人,丑出得愈大。为官从政同样如此,心在正事上多了,自然就正了。领导干部作为先进者、先行者,只有以高度的事业心和责任感,用心而不用心计,才能把常事小事做精致,把急事难事做稳妥,才能在做人做事上显出高水平,修出高境界。二是正形。“成人不自在,自在不成人。”“不自在”,顾名思义,就是不舒服,受到拘束,它本该就是做人的一种常态,遑论为官者?历史上已经给我们很多警示。吴王夫差因胜而骄,奢侈淫乐,不思进取,最终坐困姑苏,身死国灭;明末的“蛤蟆天子”朱由崧不以国事为重,大敌当前之际,竟命人搜捕蛤蟆以供己玩,一时的快乐召来亡国。诸如此类,何止一二?“不偷取一时,则民无怨心。”我们领导干部的好形象都是一代代前辈通过点点滴滴竖起来的。上世纪五十年代,黄河发大水,冲歪了郑州一座铁路桥。当时由于技术力量所限,人们想了个土办法:组织上万人用纤绳把桥基拉正。周恩来总理批示“可以试一试”。拉纤的当天,周总理突然来到现场。万人向总理欢呼。总理说:“这里没有总理,只有纤夫!”说完,脱下外套便加入了纤夫队伍。结果,创造了奇迹,把桥基拉正了。领导干部要过硬的作风、良好的形象,服务于民、实干为民,努力用自己的“辛苦指数”去提升人民的“幸福指数”。三是正术。“政术要辨个王伯。”纵观历史,秦朝的终止源于秦二世“火上浇油,终止崩盘”的“暴政”;两汉之间的插曲源自王莽“毫无方寸、任意胡为”的“乱政”。为政之术,一旦偏离初心,便会沉迷权术、弄虚作假。不少落马官员在台上时,就热衷于大造声势、狠出风头,习惯于“拍脑袋”决策、“拍胸脯”保证、“拍屁股”走人,倾心于“清茶报纸二郎腿,闲聊旁观混光阴”。玩弄浮术,华而不实,吸引大众“眼球”,结果不能有序推动工作,甚至还劳民伤财,影响极坏。为政之道贵在行,求真务实重在做。领导干部要在工作中要讲“诚”求“实”,调研分析不走马观花,部署工作不蜻蜓点水,推动工作雷厉风行,时时光明磊落,不轻易表态,不乱下定论,不背后议论,坚决做好正术之人。
(二)正家教亲。……
(三)正风化人。……
四、干净廉洁是成事之基,必须作为领导干部的“护身符”始终敬畏
习近平总书记强调:“一个人廉洁自律不过关,做人就没有骨气。要牢记清廉是福、贪欲是祸的道理,树立正确的权力观、地位观、利益观,任何时候都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白。”谆谆话语,告诫广大领导干部要守住廉洁自律这个关口。
(一)要做到“三平”。一是“平”静心态看得失。尘世熙熙攘攘,不同的人演绎着不同的人生;人生漫漫长途,不同的人追寻着不同的梦想。但我想有一句话能给我们很多启示,“夫君子之行,静以修身,俭以养德。非淡泊无以明志,非宁静无以致远。”在面对一切荣誉利益的时候,领导干部应该坦然面对得失。杨善洲曾担任县、地领导三十多年,没为家里盖上一间像样的房子,没让妻子、孩子“农转非”,退休后还主动放弃省城舒适的生活条件,带领群众历尽艰辛植树造林22年。深藏功名60多年,烈烈往事,连儿女都不告诉;赫赫战功,连一起共事几十年的老同事也“不晓得”。这种大公无私、淡泊名利的奉献精神,是值得当今所有党员干部学习和深思的。如何看待得失,是检验一个共产党员品格的试金石。“个人名利淡如水,党的事业重如山”,领导干部对“镜”自省、见贤思齐,就能提高境界,踏踏实实为党为民尽好“本分”。二是“平”安成长守根本。平安是福,点缀着世人的精彩生活,闪熠着家人的欢歌笑语;它可以变成亲友的微笑,自己心中的甜蜜。但在成长的过程中,我们会留下什么样的政绩、什么样的口碑,这需要每名党员干部的反思。原天门市市委书记张二江,尽管他自诩为“楚中良将”,而群众则斥他为“五毒”书记,原来是“贴金的面具”见光就化,“泡沫的政声”遇风自破。还有一种“59岁现象”,就是有的领导干部晚节不保、泪洒黄昏,着实值得人们警醒。他们到了临近退休的晚年,居功自傲,抵不住诱惑,在“趁机捞一把”等思想的蛊惑下,初心失守,走上了违纪违法道路,一生清白毁于一旦。这些都不是平安成长的结局。领导干部要经常用党纪条例来对照,看自己所思所想是否符合党员标准;经常用各级的指示来对照,看自己的所作所为是否背离组织要求;经常用反面典型来对照,看自己所求所盼是否体现纯洁高尚。只有这样,才可以为自己的政治生涯多带一份完美,多带一份平安。三是“平”生守俭不奢华。艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德,是国家发展、社会进步的精神需求和实际需要,是社会主义核心价值观的重要内容,也是中国共产党人的本色和优良传统,是我们党密切联系人民群众的重要法宝。无数经验教训告诉我们,艰苦奋斗才能成就海晏河清之业,骄奢淫逸必遭荆棘铜驼之悲。当下,社会上节约意识不强,过度消费、超前消费的现象比较普遍,要面子、讲排场、比阔气的不良风气仍然存在,艰苦奋斗、勤俭节约有逐步被虚化淡化甚至丧失的危险。个别领导干部享乐主义、奢靡之风虽基本刹住但“不想”并不稳固,“舌尖上的浪费”“会所中的歪风”“车轮上的铺张”树倒根存。党员干部要充分认识保持艰苦奋斗、厉行勤俭节约的重要意义,牢固树立过紧日子思想,坚持节俭办一切事业,以好作风、好形象带领人民群众共同奋斗。
(二)要做到“三戒”。……
(三)要做到“四慎”。……
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