C16452024年党纪学习教育个人检视剖析材料8

　　辽沈公 全文6402字 30片

　　党纪学习教育，是加强党的纪律建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。作为主要领导，要从政治的高度认识开展党纪学习教育的重要意义，把党章党纪作为必修课，学习好贯彻好《中国共产党纪律处分条例》，对照党规党纪查不足，深挖思想根源找症结，做到经常自省自查自纠，通过学习教育提振精气神、彰显新作为，不断把学习成果转化为推动XX工作的强大动力。下面我围绕研讨主题，结合实际工作，全面梳理检视自身存在问题，深入剖析问题产生原因，并明确了今后的努力方向和改进措施。现对照检查如下：

　　一、存在的突出问题

　　(一)党纪学习教育方面。

　　通过认真检视，存在以下问题：一是理论武装还不够深入。在协助指导实践、推动各项工作方面，成效不够明显，在挖掘习近平新时代中国特色社会主义思想的精神内涵、做的还不够。

　　二是知行合一不够。......

　　三是理论联系实际不够。......

　　四是知行合一不够。......

　　(二)在“维护党中央权威和集中统一领导〃方面。

　　无论是在生活或工作中，本人时刻牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，时刻做到头脑清醒、是非分明、信仰坚定、党性坚强，自觉做政治上的明白人、信念上的守护人，对党保持绝对忠诚。......

　　二是政治的敏锐性有待提升。......

　　三是自身建设有待完善。......

　　四是落实民主集中制质量不够高。......

　　(三)在“践行宗旨、服务人民”方面。

　　坚持发扬“功成不必在我、功成必定有我”的精神，坚持一张蓝图绘到底，对已有的部署和规划，只要是科学的、切合新的实践要求的、符合人民群众愿望的，就要坚持，一茬接着一茬干。

　　一是全心全意为人民服务的宗旨有所淡化。在日常工作和生活中，我有时会忽视群众的意见和建议，没有充分发挥好自己的职责和服务意识。同时，我也缺乏对群众反馈问题的及时回应和处理能力，导致一些矛盾和问题得不到及时的解决。比如，在主题教育中，深入基层开展调查研究的频率还不够高，很多时候完成任务时调研，在平时面对老百姓和群众的一些陈年信访、矛盾积案并没有用好“四下基层”一线工作法，归根到底就是全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化。

　　二是为民服务的意识还需进一步增强。......

　　三是为民服务宗旨树立不牢，与群众倾心交谈的机会不多，了解基层实际情况较少。......

　　四是政绩观树立和践行得不够牢固。......

　　(四)在“求真务实、狠抓落实”方面。

　　能够充分认识到“四风”的危害，并能防止和纠正形式主义、官僚主义，但在转变作风上还存在着一些不足。

　　一是干事创业担当意识有待提升。......

　　就行，参与全局工作的主动性积极性不高......

　　二是主动谋划担当不足......

　　三是干事创业担当意识有待提升。主责主业意识还不够强，工作上缺乏奋发作为的实干担当，总认为有党政主要负责同志统揽全局、班子成员具体分管，自己做好“分内事〃就行，参与全局工作的主动性积极性不高。求实求效的韧劲不足，有时存在“重部署、轻落实，重形式、轻实效”的现象，对一些工作跟的不紧、督的不严，推动力度有待加强，缺乏久久为功的工作韧劲。

　　四是工作落实有不足。......

　　(五)在“以身作则、廉洁自律〃方面。

　　始终绷紧从严从紧这根弦，严于律已、严负其责、严管所辖，坚持以严的基调强化正风肃纪。

　　一是党员先锋模范作用发挥不明显。有时把自己等同于一般干部，工作标准不高、思想进取不够、创新观念不强、党员先进性有所弱化。比如，平时忙于业务工作，花在学习上的时间不多，用在思考研究上的精力不足，对XX理论体系的认识和理解还不全面，对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性不够，到基层去宣讲也是“蜻蜓点水”。

　　二是廉洁文化的宣传氛围不浓。......

　　三是履行政治监督责任还有弱项。......

　　四是党风廉政建设履行不到位。......

　　(六)在“履行全面从严治党政治责任"方面。

　　通过深入反思，我主要存在以下差距：一是落实第一责任人职责有偏差。对“一岗双责”落实情况监督不够细，强调多，督导力度不够，压力传导不到位，致使个别班子成员分管领域的全面从严治党落细落深上不到位。从严治党的责任压力传导还存在薄弱环节，责任压力传导机制还有待完善。

　　二是标准要求还需提高。......

　　三是作风建设有待加强。......

　　四是推动建立党风廉政长效机制上还不够有力。......

　　二、存在问题的原因分析

　　(一)党性锻炼有所放松。在从严要求上对自己有降低的趋向，认为只要做事讲规矩、做人守底线，在考验面前就能把握好自己，一定程度上放松了党性锤炼、放松了艰苦奋斗的精神，加强自我教育、自我提升的主动性也还不够。

　　(二)理论武装泛化，“顶梁柱”夯得不稳。面对新形势新变化，缺少更加坚定的理论自信，导致理想信念出现松懈，没有能够像重视本职工作那样，时刻注重抓理论学习，只是泛泛而学，缺乏进一步强化学习理论的自觉性和主动性，缺乏一种挤的精神、钻的精神。

　　(三)创新思维需进一步培养。......

　　(四)理论学习不够到位。......

　　(五)宗旨观念弱化，“鱼水情”感触不深。......

　　(六)政治理论素养不够，与中央和市委对党员领导干部的要求相比还有不少差距。......

　　三、整改措施

　　(一)毫不动摇地践行“人民至上”的理念。积极践行以人民为中心的发展思想，在本职岗位上抓好班子，带好队伍，管好风纪，大兴调查研究之风，力戒形式主义和官僚主义;对标党章、党规，增强全心全意服务人民的宗旨意识和本领能力，把“人民对美好生活的向往”作为个人工作的“座右铭”，坚定“功成不必在我、功成必定有我”的信念，坚决破除群众反映强烈的形式主义、官僚主义顽瘴痼疾，持续为基层松绑减负。

　　(二)牢记使命责任，狠抓决策部署落实。......

　　(三)坚持问题导向，持续抓好整改。......

　　(四)聚焦自我革命，营造良好政治生态。

　　树立正确的价值观，带头直面问题、检视问题，把政治纪律和政治规矩真正立起来，进一步强化思想的自觉、行动的自觉，坚持严字当头，监督在前，把敢于担当、主动作为贯穿体现在公司的各个环节、各个岗位上，带头树立廉洁自律的“风向标”。

　　(五)始终勤奋履职，进一步强化担当作为。......

　　(六)扎实履职尽责不松劲。......

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