A848社区干部对照党章党规“18个是否”找差距检视剖析材料

　　投稿：胡杨 全文6042字 30片

　　近日，按照区委和街道党工委关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育部署安排，我认真学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》。按照主题教育“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求，深入对照党章党规找差距，本人结合自己的思想、学习、工作、生活实际，从以下方面进行自我检视，请大家批评帮助。

　　一、存在的突出问题

　　(一)对照党章“五个是否”存在的问题

　　1.在坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面：一是理论学习缺乏“挤”劲。总以社区工作繁杂，大量的工作时间被日常工作挤占为借口，放松了对理论学习的要求，满足于走过场、搞形式，不善于挤时间读原著、学原文、悟原理深钻细研，以致对党中央、省委、市委和区委出台的重大决策和战略部署，把握不全面，理解不深刻。二是进取意识缺乏“韧”劲。自己工作也有不少年头了，进取心逐渐淡化，总以为自己的经验丰富，可以应付各种工作。工作上不求过得硬，但求过得去。缺乏忧党、忧国、忧民的忧患意识，沉醉于个人过小日子的满足中。三是践行宗旨缺乏“闯”劲。自己能够坚持践行全心全意为人民服务的宗旨，但是在具体的工作中缺乏大胆闯的精神，创新意识不足。上面没有规定可以做的事情坚决不做，畏手畏脚不敢迈开步子。比如，在进行老旧小区改造中，遇到矛盾纠纷处置办法不多，更多是依赖上级出面解决。

　　2.在履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用方面：一是……。

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　　(二)对照《准则》“八个是否”存在的问题

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　　(三)对照《条例》“五个是否”存在的问题

　　14.在重大原则问题上同党中央保持一致，自觉执行党组织决定方面：主要是破解难题的“钉钉子”精神还不够。有些工作存在重布置、轻落实的现象，甚至有的以开会代替工作落实，致使一些工作出现前紧后松的现象。比如，我分管的“社区服务场所建设大会战”中，由于时间紧任务重标准高，对推进过程中遇到的困难估计不足，遇到难题束手无策，影响了工期进度。

　　15.在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题方面：经认真对照自查，我时刻坚守清正廉洁的从政原则底线，从未利用工作职权谋取私利，从未收受有价证券和贵重物品，从未收受任何形式的红包礼金，没有违规公款消费现象，没有家人和亲属经商办企业，没有违反公务接待请客送礼，办公用房面积比规定的标准低，严格遵守公务用车规定。

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　　18.在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题方面：主要是本位意识有所“抬头”。自己任职时间比较长了，看着很多身边的同志个人进步比较快，心里有点不太平衡。有时候遇事患得患失，本位主义严重，考虑对自己是否有利多，没有真正用党员标准、好干部标准要求自己。

　　二、存在问题的原因分析

　　分析上述问题产生的根源，虽然有一些是客观原因造成的，但更主要的还是自身原因造成的。原因主要有以下几个方面：

　　(一)理论学习不紧。自己满足于看了文件，看了报纸，浏览了公众号，但是没有真正静下心来读原著、学原文、悟原理，没有联系实际学，没有带着问题学，没有及时跟进学，没有把理论学习与自己的工作职责结合起来，理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。反思自己，还是学风浮躁，学习热情、学习动力下降，对学习的紧迫性重要性认识不足。

　　(二)宗旨意识不牢。……。

　　(三)党性锤炼不严。……。

　　(四)进取精神不强……。

　　三、下步的整改措施

　　(一)加强理论学习。突出学习习近平新时代中国特色社会主义思想，读原著、学原文、悟原理，坚定理想信念，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。带头挤出时间刻苦学习，不陷入事务主义。坚持向群众学习、向实践学习，增强解决实际问题能力。做到“要我学”向“我要学”的转变，切实提高理论学习的主动性紧迫性。

　　(二)树牢宗旨意识。……。

　　(三)严格党性锤炼。……。

　　(四)勇于担当作为。……。

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