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民主生活会

B38052021年度民主生活会领导班子对照检查材料
2022-04-06 09:02:06         0  加入收藏    阅读本文需要支付:30.00

  B38052021年度民主生活会领导班子对照检查材料


  吴咲呓全文6572字30片


  2021年度民主生活会领导班子对照检查材料


  按照2021年度专题民主生活会的有关要求,**XXXX局领导班子围绕大力弘扬伟大建党精神,坚持和发展党的百年奋斗历史经验,坚定历史自信,践行时代使命,厚植为民情怀,勇于担当作为,团结带领人民群众走好新的赶考之路主题,结合工作实际,围绕此次民主生活会主题,严格按照“三必谈”的要求开展谈心谈话,广泛征求意见建议,深刻剖析思想根源,认真查找自身存在的短板和不足。现将有关情况对照检查如下:


  一、对照查摆的突出问题


  (一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。


  局领导班子坚持把加强政治建设作为一项重要政治任务。一年来,我们牢牢把握“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”总要求和“学党史、悟思想、办实事、开新局”总目标,结合机构改革实际,深入开展党史学习教育活动,全面学习贯彻党的十九届六中全会精神,深刻感悟“两个确立”的决定性意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。认真对照检视,仍有一些差距。一是在制度落实上有缺失。在理论学习方面,局领导班子有被动跟着任务学、根据安排学和以干代学的现象,针对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会、《中国共产党组织工作条例》等重要思想、重要会议、重要条例,以及习近平《论中国共产党历史》、《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《中国共产党简史》等党史学习教育制定教材,班子成员对于其中蕴含的丰富内涵研究不深入、不全面,学习效果有待提高。二是在学懂弄通上有薄弱。局领导班子在学深悟透做实上下的功夫不深不实,运用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题还有欠缺,领会精神实质、掌握内涵要义、完善修养境界、提升综合能力的功夫下得不够。比如,在开展理论学习时,个别班子成员忽视了对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统性领悟、深层次研究,为了理论学习而学习、用理论学习装点门面、所学理论与实际工作脱节的现象仍然存在,没有真正把新思想、新理论内化于心。三是在推动实践上有短板。局领导班子在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践方面,与**XX结合、与工作实际结合不够紧密,想问题、做决策、定目标时站位还不够高,思想还不够解放,有的虽然形成了一定的理论思维,但在融会贯通、熟练运用上下深功、下狠功还不够,尤其是对抓好上情与下情的结合思考不深不透,学以致用、知行合一做得不够好。


  (二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。


  ……


  (三)在带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。


  局领导班子坚持聚焦XX主责主业,以“我为群众办实事”实践活动为载体,分层级、分类别建立人文关怀、疫情防控等重点民生项目台账清单**件,由党组成员牵头每月调度工作进展、协调推进落实。截至目前,除需要长期坚持落实的外,能够迅速整改完成的清单事项全部落实完成,真正做到了把学习成效转化为推动改革实践、提升工作效能的强大动力。认真对照检视,仍有一些差距。一是没有将“对上负责”和“对下服务”相统一。作风改进力度不大,统筹为基层减负效果不明显,对过多的形式和必要的载体关系把握不准,安排工作依然存在“以文件落实文件,以会议落实会议”的现象。班子成员存在以检查工作代替到基层开展调研的情况,到基层调研不深入、解决问题不深入,而且开展调研时缺乏深度和针对性,存在“走马观花”现象。特别是服务保障的宗旨意识不够强,机关物业等单位服务广大干部职工的意识还有待增强。二是没有将“当前显绩”和“长期潜绩”相统一。部分工作方式方法与基层实际还有一定差距,运用新方式、新载体、新手段开展工作的能力需进一步加强。对领导关注的、要考核的工作比较重视,对打基础、利长远的工作关注不多,特别是对加强公共机构节能减排的新发展理念认识不足,推动党政机关节能工作发展不深不实,推动党政机关垃圾分类工作层次不高,监管有盲区。三是没有将“整体提升”和“点上开花”相统一。对面上工作的琢磨和投入不足,存在“以点带面”异化成“以点代面”的现象,阻碍了全面发展,推进XXXX体系现代化,提升保障和XX效能有差距,特别是机关办公用房XX不够精细,机关后勤服务质量有差距,车辆XX水平有待提升。


  (四)在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。


  ……


  (五)在带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风””、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。


  ……


  二、产生问题的原因分析


  认真分析上述查摆出来的问题,究其根源,主要原因有以下几个方面:


  (一)在理想信念上还不够坚定。深刻反思局领导班子存在的问题,归根结底还是班子成员的理想信念不够坚定,很重要的原因就是理论学习抓得不牢,没有做到全面理解、深入检视、广泛运用,还没有养成深耕细学的习惯,学政策学理论浅尝辄止,注重数量不注重质量,没有触及精髓所在、没有融入血液之中,尤其是放松了对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,没有深刻领会贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法,不自觉降低了标准、放松了要求,在学思用贯通、知信行统一上打了折扣,甚至流于形式,在系统运用习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果指导**XX高质量发展实践上用力还不够。


  (二)在党性修养上还不够纯粹。……


  (三)在宗旨意识上还不够牢固。全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化,坚持以人民为中心的价值追求有所弱化,走好新时代党的群众路线还有差距,站稳人民立场的坚定性和主动性有待加强,把人民需要、人民满意作为所有工作出发点和落脚点的意识不够强烈,工作中强调落实上级决策部署多,与群众打成一片的时候少,调查了解和系统梳理群众关心关注的问题少,作决策、想问题、干事情没有时时处处从实现好维护好发展好群众利益方面出发,导致一些工作与群众的需求没有很好对接。形式主义、官僚主义思想尚未彻底根除,权为民所用、情为民所系、利为民所谋的公仆情怀还不够深,对“为了谁、依靠谁、我是谁”的认识还要再提高再升华。


  (四)在监督XX上还不够严格。……


  三、今后的努力方向和改进措施


  接下来,我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,以强烈的自我革命精神,从严从紧从实抓好民主生活会查摆收集问题整改,努力把局领导班子建设得更加坚强有力。


  (一)坚守政治立场,持之以恒淬炼党性修养。……


  (二)保持战略定力,持之以恒推动改革发展。进一步从党的百年宝贵历史经验中汲取前进的智慧和力量,深入学习和贯通运用习近平新时代中国特色社会主义思想,真正将“两个确立”转化为“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉,在知行合一中继续迸发守正创新、深化改革的巨大动能,推动全省XX工作深度融入**快速发展改革的前进步伐。重点对照落实《XX工作“十四五”规划》,始终聚焦“推进XX治理体系和治理能力现代化”这一主题,紧紧围绕服务保障中心工作大局这一出发点,秉持“推进集中统一XX”这一发展思路,以提升XX和服务保障效能、推进**机关运行保障一体化发展为目标,谋篇布阵**XX“十四五”规划,弯道超车争当全国XX发展的“排头兵”“示范地”


  (三)全面从严治党,持之以恒深化正风肃纪。……


  (四)凝聚工作合力,持之以恒加强自身建设。以对党的事业高度负责、对XX高度负责、对历史高度负责的态度,履职尽责、扎实工作,真诚维护局领导班子的团结和谐,增进上下级之间、党群干群之间的大团结,努力在全局上下形成同心同德、精诚合作的生动局面。认真执行党组议事和决策的基本制度,进一步健全完善党组会的议事决策机制和程序,带头崇尚制度、敬畏制度、遵守制度、维护制度,自觉用制度规范言行。充分发挥党组的领导核心作用,管全局、把方向、谋大事。自觉接受党内监督、群众监督、民主监督和舆论监督,让权力运行在阳光下。

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